北合咨询（简称BHC）的前身是由国内知名的管理专家吴子凡先生在2003年发起并创立的“子凡绩效研究工作室”。2006年8月，新加坡风险投资基金投资工作室，改制成立了“杭州北合企业管理咨询有限公司”，是目前浙江省内最为专业的咨询与培训机构。BHC以专业的人才发展体系理念和卓越的咨询培训服务能力，正逐步确立其在管理咨询培训市场领先者的地位，是最贴合企业需求的人才发展咨询与培训管理服务的专业公司。
公司目前在中国区拥有专职咨询培训师、顾问6人，签约职业培训师、顾问40多人（国、内外知名跨国企业的优秀高阶管理者），其中超过80％具有硕士以上学位，三大中心高级合伙人均具有国际著名管理咨询公司的丰富咨询与培训经验。
BHC下属“北合商学院”、“北合赢嘉金融咨询培训中心”、“北合利赢客服咨询培训中心”三大咨询与培训中心，分别为民企、金融、现代服务业提供高绩效性的咨询与培训服务。BHC结合世界知名咨询和培训公司的服务经验，拥有全球化的管理知识库网络与课程研究开发能力，依靠专业的课程开发人员和能力建设咨询人员，为企业搭建一个切合中国国情与企业发展需求的管理智库。
BHC与和美国协和大学、加拿大皇家大学、杜克大学、北京大学、清华大学等国内外知名的管理院校均具有紧密的学术合作关系，同时，BHC也是美国协和大学MBA中国分部在华东地区唯一的教学与学术交流机构。
杭州北合企业管理咨询有限公司
http://www.bhceo.com/
吴子凡，国内著名人力资源管理与客户服务营销实效型双栖专家，香港理工大学MBA、复旦大学哲学博士、浙江大学研究生院客座教授、杭州北合企业咨询管理有限公司掌门人、“北合咨询”首席培训师。
曾任：新加坡新策投资集团有限公司中国区执行董事、香港财经学院特邀人力资源教授、浙江大学、上海交通大学、复旦大学等多家大学EMBA研修课程特邀讲师、浙江省人力资源管理联谊会首席人力资源管理顾问、《中国民营》杂志社人力资源高级顾问和特邀撰稿人、8家优秀民营企业总经理专职长年管理顾问。
现任：杭州北合企业咨询管理有限公司掌门人兼首席培训师。
吴子凡先生被国内咨询培训业界同仁公认为“中国人力资源管理实效型的布道者”。
