在世界经济中，国际外包因其具有有效控制成本、增强核心竞争力、合理配置资源等特性已成为越来越多跨国企业采取的重要商业措施（工具）。国际外包管理人员已成为全球各类企业尤其是跨国公司的高端的稀缺人才，外包管理人员专业水平标准，对于全球外包采购商和外包供应商，以及中国企业及中国的人才都是极为重要的。
在国际外包市场份额正在迅速增大的中国，国务院有关文件明确给予了国际外包业以极大的支持，为满足各行业企业及跨国公司对外包高级专业人才的需求，中国专业人才库管理中心特别推出了国际外包管理师专业人才证书。
◆ 级别设置与申请条件
☞ 概括性说明
各级别设置及申请条件均由中国专业人才库管理中心组织专家确定各类专业人才标准，适用于中国专业人才库所有设置的专业。
☞ 级别设置与申请条件
国际外包管理师专业人才证书共设置助理级国际外包管理师专业人才证书、中级国际外包管理师专业人才证书、高级国际外包管理师专业人才证书及总经理级国际外包管理师专业人才证书共四个级别。
各级别证书申请条件如下：
一、助理级国际外包管理师专业人才证书
中等学历以上应、往届毕业生，以及大学低年级在校生可申请。
二、中级国际外包管理师专业人才证书
中等学历具有2以上工作经验，或大学高年级在校生均可申请。
三、高级国际外包管理师专业人才证书
具有大学学历，5年以上工作经验，或具有研究生以上学历可申请。
四、总经理级国际外包管理师专业人才证书
具有大学以上学历，5年以上经理/管理工作经验可申请。
☞ 申报资料要求
1、本人有效身份证件（中华人民共和国居民身份证、护照、军官证、士兵证）原件复印件；
2、学历证原件及复印件（在校生提供学生证原件及复印件）
在校生集体报名的，不必单独提供学生证复印件，可以按照附件要求的格式，打印名单加盖学校（院、系）印章。
3、其他作为申请中国专业人才证书依据的证书或资质原件及复印件
4、照片3张，同时提供数码照片。
要求近3个月内彩色小二寸证件照，淡蓝色或者白色背景，无边框；正面照，免冠，无头饰。勿着制式服装，常戴眼镜的应佩戴眼镜。
数码照片的格式、规格和像素要求：
(1) JPEG格式（即扩展名为“jpg”或“jpeg”）；
(2) 567×390像素(即高567像素、宽390像素的小二寸证件照规格)；
(3) 100KB以下，分辨率300dpi。
(4) 电子照片与纸质照片为同一底板。
5、书面填写申请表一份。
按照上述规定提交复印件的，申请者应当在复印件上签署复印件与原件相符的声明，并签注日期。复印件均须使用A4纸张，并保证复印效果清晰；原件经现场审验后即行退回。（新版身份证应复印正反两面，均复印在A4纸的一面上。）
◆ 证书的颁发与管理
☞ 颁发及管理
1、全国统一考试结束后，由中国专业人才库管理中心的专家对试卷进行评分，对论文进行评审，并对评分和评审合格人员情况进行汇总，同时对相关材料进行审核。
2、中国专业人才库管理中心根据各级别合格人员的汇总情况统一制定证号编码和相关信息，统一打印证书。证书加盖中国专业人才库管理中心及全国专业人才考评专家委员会印章及钢印。
3、合格人员相关信息将录入数据库，证书可在中国专业人才库管理中心的官方网站查询。
