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河南大用集团

王朝百科·作者佚名  2010-06-10
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河南大用集团简介大用公司的产业链从家禽育种、动物饲料加工开始,延伸到下游的工厂化饲养、肉鸡屠宰分割的初级加工、速冻调理熟食肉制品的深加工,产品销售至国内外并占据了一定的市场份额,产业模式涵盖了从“农田到餐桌”的全过程。

大用产业链全方位实施ISO9000质量标准要求和HACCP控制体系,整个养殖、加工、销售的所有环节都在有效的控制范围内。大用产品完全达到了国际贸易的食物安全标准,冷冻和冰鲜的鸡肉已经成为在国内深受餐饮业和超级市场欢迎的领导品牌,速冻调理禽肉熟食加工厂通过了日本、韩国、马来西亚、新加坡等国家的官方认证。同时,大用也成为了肯德基、麦当劳、德克士等国际快餐业巨头鸡肉原料供应的重要合作伙伴。

2002年大用集团入选中国肉类食品企业50强;2003年入选全国农业产业化重点龙头企业;2004年大用顺利通过日本官方认证的中国35家禽肉热加工企业对日出口注册;2005年大用速冻调理鸡肉制品荣获“中国名牌产品”称号,被国家农开办、财政部列为“国家农业综合开发投资参股经营试点项目”;2006年被国家发改委、科技部等五部委认定为“国家级企业技术中心”;2007年承担“国家科技支撑计划”调理肉制品研究与示范项目;2008年入选中国肉类强势企业,名列第9位。

大用集团自1997年进入肉鸡产业化事业发展以来,连年保持快速的企业发展速度。1997年于鹤壁淇县建成投产集团第1座日宰10万只商品肉鸡加工厂及配套熟食加工厂3座;2002年投资建立北京大风家禽育种公司;2005年建立投产焦作修武大用主产业基地公司;2006年投资控股濮阳泓天威药业公司;2007年投资建立集团第3个新型产业基地群,即周口大用、西华大用、开封大用等。新的产业基地群拟投资10亿元以上人民币,在周口及开封等相关地域,建立我国中部乃至全国最大规模的肉鸡产业化发展基地。计划用2到3年的时间,将大用集团建设成为年养殖和加工3亿只商品肉鸡并具有完备产业链的现代化农牧食品企业。

企业文化企业使命:关爱人类健康 富裕农村农民

企业目标:根植农业 服务全球。

企业战略:发展农牧、肉类食品产业为主导的相关联多元化经营,铸造中国知名品牌

企业精神:勤俭、诚信、敬业、拼搏

人才理念:天生我才,必有大用

工作理念:我,就是问题所在

DOYOO 大用的标志释意DOYOODOYOO中的“D”代表DEVELOPMENT——发展;“Y”代表YIELD——绩效;DOYOO中的三个“O”分别代表了OBJECTIVE——目标、OBLIGING——热情和OPENNESS——诚实。

以红色为主色调,不仅有效传递作为商品行业的生命力和亲和力,也传达出一个现代企业的崭新形象。

正如索尼的SONY、联想的LENOVO一样,DOYOO这个词是大用所专有的,专有企业名称词汇能传达明确的信息,有助于克服语言和文字上的障碍及表述的困难。由于它是语言性图形符号,又非常利于传播和记忆,能起到普通文字难以完成的作用。通过含义明确、造型单纯的DOYOO形象,将大用的精神面貌、行业特征等充分表现出来,以便于相关者识别。在VI中,DOYOO标志是一切变化的基础,是VI的核心之核心。VI中所涉及的图形、字体、色彩、组合模式等,无一不渗透着DOYOO所蕴涵的理念。

2006年大用全面导入崭新的企业形象和企业理念。大用全新的企业形象和企业理念包括MI理念识别与BI行为识别、VI视觉识别。大用理念识别是大用存在价值、经济思想和企业精神的综合体现,在大用发展中起着最重要的作用,MI是在大用发展过程中,对生产经营起推动作用的主导意识。在大用经营中贯穿在企业活动的方方面面。而且特别突出地体现在大用的重大目标和社会责任等重大问题的决策上,对大用的行为起到定向、指导作用。

我们希望"大用"通过全面导入MI和VI企业识别体系,在短时间内和竞争对手表现出强烈的差异化特征,逐步树立更具亲和力的品牌形象,化产品竞争力为品牌竞争力,让大用品牌在市场更具权威。大用的标志及中文企业简称设计说明大用的标志及中文企业简称以独具风格的文字形象出现在各种场合,它通过文字视觉的直接诉求,准确地传达企业形象。大用的标志及中文企业简称在设计上具有强烈的个性和美感,易于阅读。大用的标志DOYOO是创新词汇,特指大用食品及大用企业,符合英语构词的原则,造型简洁大方,易于识别与传播。标志设计原则大用食品企业标志及中文企业简称整体造型质朴简约、静动相生、富有动感。大用标志及中文企业简称造型取材于现代字体造型、稳重大气而又灵动时尚,具有强烈的时代感和视觉冲击力。企业标准色设计说明大用企业标准色是企业的特定色彩,用以强化视觉刺激及增强对企业的识别。

大用食品的标志及中文企业简称以红色为主色调,不仅有效传递作为商品行业的生命力和亲和力,也传达出一个现代企业的崭新形象。

色彩是人的视觉最先感知的,以色彩吸引人的注意,是不能放弃的重要手段。例如可口可乐公司的红色,就是色彩运用最成功的例子之一,其色彩的感召力十分强烈。

不同是色彩有着不同的性格和情感意味。比如:红色代表热情向上、吉祥、喜庆,也可表现危险、恐怖;蓝色宁静、崇高、深远、凉爽,但也有后退、深奥莫测之感;黄色明快、辉煌、忠诚、纯洁,给人的感觉年轻、充满活力。

色彩之间由于相互搭配,又能产生出新的感觉。如红与黑古朴、红与黄跳跃等,因此,大用食品在色彩的设定上,选用了能够反映企业精神、行业特点的色彩。大用的企业标准色包括标准色和辅助色两类。标准色采用了渐变色使用。易记,印象强烈,不容易与别人重复;易显出个性。

 
 
 
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