公司介绍“聚福卡”是广聚福企业商务服务有限公司运用自身在金融支付领域的独特优势，为企事业单位提供薪酬福利解决方案的一种电子媒介。
聚福卡具备储值、积分、打折等多种功能，目前特约商户600多家，包括慈铭体检、国美电器、孔乙己餐饮等众多知名商家，涵盖了商场、超市、电器卖场、餐饮、健身、休闲、旅游、机票等多个行业，是企事业单位员工福利和客户关系营销的最佳选择。
北京企业商务有限公司是中国领先的薪酬福利管理方案综合提供商，通用储值积分运营商。公司总部位于中国北京。
作为中国薪酬福利管理咨询与实施专家，致力于为事业机关单位、企业客户、大集团客户提供科学、高效、合适的薪酬福利解决方案；协助企业完善和推动以人才为核心的企业文化系统的打造；为持卡用户提供换购和深度折扣消费服务。
核心团队公司管理层囊括企业薪酬福利管理研究、银行信用卡业务、银行第三方收单服务、数据挖掘等领域，具有丰富行业管理经验的专业人士。
优势资源一：与专业的人力资源咨询机构结成战略协作群；
优势资源二：聘请权威专家、学者提供管理咨询和整合解决方案；
优势资源三：专业的薪酬福利研究团队提供全程跟踪式服务；
数据挖掘师——深入了解基层员工的消费需求和消费行为特征，通过客观的数据整理，帮助企事业单位正确了解福利现状，深入掌握员工状态。
数据分析师——针对薪酬福利方案做出科学、合理的分析，便于管理层正确决策，满足员工日益增长的多样化福利需求。
人力资源管理咨询师——从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等。
员工福利规划师——协助企事业单位理解和把握员工福利计划的原理、制度、规划和内涵，进一步熟悉相关的外部环境和政策。
薪酬福利管理咨询师——实现人力资源与薪酬福利的合理配置。
公司文化聚福人年轻、创新、充满活力，我们的目标是为企事业单位量身打造完备的薪酬福利体系，为商家拓展消费客户群体，为持卡用户提供物超所值的产品和服务。广聚福品牌战略公司品牌核心理念：服务、创新、价值
服务品牌核心理念：便捷、主动、多功能广聚福人才战略志同道合 拓展平台发展空间 吸引人才公平竞争 优胜劣汰创造价值 利益共享广聚福营销战略运营模式创新——多层次 立体化服务模式创新——人性化 个性化资源规划创新——薪酬福利方案网络模式创新——福利电子商务
