行政职业能力测验典范作者： 成章编著
[1]出 版 社： 北京大学出版社
出版时间： 2009-10-1
字数： 510000
版次： 4
页数： 400
印刷时间： 2009-10-1
开本： 16开
印次： 1
纸张： 胶版纸
I S B N ： 9787301111284
包装： 平装
编辑推荐
学术的尊严，精神的魅力，科学的灵魂，心理的依据，实用的价值。内容简介北京大学出版社出版的《国家公务员录用考试专家推荐教材》又如期呈现在读者面前！
本套丛书的编著者曾多次参加国家公务员考试命题及阅卷指导工作，在全国各地考生中享有非常高的声望，丛书发行量在北京及各省区公务员考试辅导丛书中一直处于领先地位。本书在内容编排上，严格按照最新考试大纲要求的考核内容、题型、题量和难度系数进行设计。选题力求做到紧跟形势变化，把握住考试命题的最新动向，充分体现出公务员录用考试的动态变化趋势。考生在熟读并充分吃透本书后，能够将自身基础夯实，“以不变应万变”，轻松应对严峻的挑战。
本书编委会在2008版教材中准确预测了2008年国家公务员考试中图形推理题的新题型。
本书的主要特色：
论述精辟中肯、点拨到位
本教材是由编委会全体成员在总结多年国家公务员考试命题及阅卷经验的基础上精心编撰而成。专家们从命题和实战的角度出发，结合考生在复习过程中遇到的实际问题，对公务员考试的现状及考试特点作出精辟的论述，分析思路清晰，解析过程简明，使考生能够举一反三，触类旁通，并且能够在没有辅导老师指导的情况下进行高效的独立复习。
选材新颖、针对性强
本教材的编写组专家们有针对性地选取及创作了大量与当前命题形势相吻合的考试素材，并经过编写组的集体论证，所以本书的内容具有充分的权威性、时效性和钎对性。
注重提高应试能力、紧紧把握命题方向
本教材有别于市面上常见的以“题海战术”见长的应试类辅导书籍，本书在题型、题量的选取上更注重于合理分配，同时将重点放在帮助考生掌握问题的思路和方法上，侧重于考生思维方式的训练。目录第一部分概论
第二部分考试重点内容分析及同步强化练习
第一章言语理解与表达
言语理解强化练习题
言语理解强化练习题答案
第二章数量关系
第一节数字推理
数字推理强化练习题
数字推理强化练习题答案
第二节数学运算
数学运算强化练习题
数学运算强化练习题答案
第三章判断推理
第一节图形推理
图形推理强化练习题
图形推理强化练习题答案
第二节定义判断
定义判断强化练习题
定义判断强化练习题答案
第三节类比推理
类比推理强化练习题
类比推理强化练习题答案
第四节逻辑判断
逻辑判断强化练习题
逻辑判断强化练习题答案
第五节事件排序
事件排序强化练习题
事件排序强化练习题答案
第四章常识判断
常识判断强化练习题
常识判断强化练习题答案
第五章资料分析
第一节资料分析题型概述
第二节资料分析题型详析
资料分析强化练习题
资料分析强化练习题答案
第三部分近年试题解析及标准答案
2009年中央机关及其直属机构考试录用公务员行政职业能力测验试题
第一部分常识判断
第二部分言语理解与表达
第三部分判断推理
第四部分数量关系
第五部分资料分析
2008年中央机关及其直属机构公务员录用考试《行政职业能力测验》
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2007年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验一》
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验二》
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2009年中央机关及其直属机构考试录用公务员行政职业能力测验试题标准答案及解析
第一部分常识判断
第二部分言语理解与表达
第三部分判断推理
第四部分数量关系
第五部分资料分析
2008年中央机关及其直属机构公务员录用考试《行政职业能力测验》标准答案
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2007年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验》标准答案
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验一》标准答案及解析参考
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
2006年中央、国家机关公务员录用考试《行政职业能力测验二》标准答案及解析参考
第一部分言语理解与表达
第二部分数量关系
第三部分判断推理
第四部分常识判断
第五部分资料分析
