无领导小组讨论面试教程
作者： 李永新 主编
出 版 社：人民日报出版社
出版时间： 2009-8-1
开本： 16开
I S B N ： 9787802088641
定价：￥40.00
内容简介本书第一章无领导小组讨论基本理论，通过对LGD概念、优缺点、基本分类、基本流程、评价依据的详细介绍．让考生对无领导小组讨论这种面试的形式、特点、题型、评分标准等了然于
胸。
第二章无领导小组讨论的制胜之道．详细介绍了无领导小组讨论的礼仪要求、语言技巧、角色定位等全方位的面试技巧，让考生能够真正掌握无领导小组讨论的精髓实质，在面试时做到胸有成竹、应对自如。
第三章无领导小组讨论实战点评，独创性地将无领导小组讨论面试过程中考生的答题状态真实还原。首先对考生的解答思路、语言风格和礼仪表现进行现场实录，然后再由中公面试辅导老师和专家进行全方位的点评，使考生可以身临其境般地感受LGD面试的现场，学习他人的长处。借鉴别人的不足，以达到“他山之石，可以攻玉”的目的。
第四章无领导小组讨论的应试策略。通过对备战和应战两个环节的各种策略的介绍，让考生能够全面地掌握科学的备考方法。使其在心理自我疏导、内容准备、谋略使用上有一个总体的掌控．充满信心地迎接挑战、从容自如地走向考场。
第五章无领导小组讨论面试必备，是通过对国家大政方针和具体举措的梳理，使考生能够对国家的政策有一个基本的了解和把握，提其高理论素养，以便考生在回答问题时能够契合主流观点、切中国家政策，做到言之有物、言之有理，增强讨论内容的含金量。
2010年中公版《无领导小组讨论面试教程》，为中公教育十年厚积薄发的经验所得，在此愿与广大有志于公务员面试的考生分享，让考生身怀利器走进考场，以经验点拨结合自身努力，最大限度地增加“过关”可能．为应考成功助一臂之力。
作者简介李永新，中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，具有极其丰富的公务员考试实战经验，对中央国家机关和各省公务员招考有博大精深的研究，主持研发自成体系、独具特色、效果显著的公务员考试辅导课程和全系列教材。讲授深刻、系统、精彩，极受考生欢迎。
目录前言
第一章 无领导小组讨论基本理论
第一节 无领导小组讨论概述
一、无领导小组讨论面试的涵义
二、无领导小组讨论面试的发展
三、采用无领导小组讨论面试形式的原因
四、无领导小组讨论面试的功能
第二节 无领导小组讨论的优缺点
一、无领导小组讨论的优点
二、无领导小组讨论的缺点
第三节 无领导小组讨论的基本分类
一、无情景性和有情景性
二、定角色和不定角色
三、竞争型、合作型和竞争合作型
四、开放式、两难式、多项选择、操作性、资源争夺型
第四节 无领导小组讨论的基本流程
一、无领导小组讨论在实施前的准备
二、无领导小组讨论的具体实施过程
第五节 无领导小组讨论评价依据
一、无领导小组讨论的评价维度
二、无领导小组讨论的评分表
第二章 无领导小组讨论的制胜之道
第一节 无领导小组讨论制胜之道（一）——礼仪篇
一、静态礼仪
二、动态礼仪
第二节 无领导小组讨论制胜之道（二）——语言篇
一、个人陈述阶段
二、自由讨论阶段
三、总结陈词阶段
四、附加阶段
第三节 无领导小组讨论制胜之道（三）——角色定位篇
一、总体风格
二、具体角色
三、勿做角色
第三章 无领导小组讨论实战点评
第一节 两难式题目实战点评
一、题目
二、问题与要求
三、注意事项
四、小组情况介绍
五、现场实录及专家点评
第二节 多项选择式题目实战点评之一
一、题目
二、问题与要求
三、小组情况介绍
四、现场实录及专家点评
第三节 多项选择式题目实战点评之二
一、题目
二、要求
三、小组情况介绍
四、现场实录及专家点评
第四节 半结构化式题目实战点评之一
一、题目
二、问题与要求
……
第四章 无领导小组讨论应试策略
第五章 无领导小组讨论理论必备
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