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简介南通市总工会，成立于1949年，下辖6个县（市）级工会，3个区级工会，14个产业（系统）工会，6个集团公司工会和近100家市总直属基层工会。至2008年9月，全市组建基层工会的单位数达2.4万余家，会员总数近141.1万人。
近年来，南通市各级工会通过实施依法推进、社会推进、竞争推进、创新推进四大推进措施，不断提高工作水平。加强源头参与，在江苏省人代会上提出关于《江苏省工资支付条例》和《就业促进条例》的建议被确定为立法议案，人大与工会联席会议制度被作为南通的“全国第一”收入《第一南通》一书。坚持和完善职工民主管理机制，以“一函六书”为代表的推进平等协商签订集体合同制度的经验在全国产生影响。努力为职工办实事，市总两次被评为“全国实施送温暖工程先进单位”，与市委组织部、市级机关工委联合开展的“万名党员干部与困难职工结对帮扶”活动在全省推广。广泛开展职工素质提高工程，“濠滨夏夜”职工文化品牌被评为“全国特色文化广场”，荣登全国工会制造十大品牌榜首。深入实施经济技术创新工程，全面开展“当好主力军，建功‘十一五’，建设新南通”竞赛活动。职工安全生产培训工作先后三次得到温家宝总理的亲笔批示，被全总和国家安监局在全国推广。切实加强工会自身建设，全面夯实履职基础。1996年，被评为“全国工会工作先进市”。1999-2001年，所属六县（市）全部被评为江苏省工会工作“十强”县（市）。2003—2004年，先后有1项工作被江苏省总工会评为省工会工作首创成果，14项工作被评为革新成果。2006—2008年，在江苏省总工会开展的创建全省工会工作模范市、县（市）区活动中，市总以总分第一的成绩首批荣获全省工会工作模范市，所属县（市）区继“十强县”实现“满堂红”后又实现了模范县（市）区“大满贯”。
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