为了进一步深化教师人事制度改革，促进我县教育事业健康、持续、快速发展，经县教育局、县人事劳动和社会保障局、县编办、县监察局研究，并报县人民政府同意，决定对城区中小学缺编教师实行公开招考。现公告如下： 一、招考学校、学科及人数
职业中学（7人）：语文2人、数学1人、英语1人、计算机1人、体育1人、美术1人。
实验中学（1人）：物理1人。
城关中学（1人）：音乐1人。
城关一小（4人）：英语2人、数学1人、语文1人。
二、报名资格
报考教师应具备以下条件：
1、热爱党和人民的教育事业，具有强烈的事业心、责任感和良好的师德，身体健康。
2、本县范围内具有3年以上教龄的在职教师（即2006年8月31日前参加教育工作的教师）。
３、报考小学教师必须具有中师及以上学历，报考初中教师必须具有大专及以上学历，报考职业中学教师必须具有本科及以上学历，报考中学的人员所学专业或教师资格证学科必须与报考学科相吻合。
报考小学英语教师必须是担任小学英语教学两年以上，且是现任小学英语教师（由乡镇中心校出具证明）。
4、因违纪违法受到处理（或正在处理）的人员不得报考。
5、凡报考教师一律由所在学校出具同意报考的证明。
三、招考程序及有关规定
1、招考实行笔试、试教，笔试成绩占60%，试教成绩占40%。
2、以试教人数与招考人数3：1的比例按笔试成绩从高到低确定试教人员（报名人数与招考人数达不到3：1的学科，取消该科招考或相应减少该科招考人数）。
3、录用人员办法，由招考领导小组按笔试成绩、试教成绩总和的多少，研究决定录用人员（录用人数可少于应招人数）。
四、报名时间、地点及要求
1、报考教师持毕业证、教师资格证、居民身份证、学校同意报考等有关证明材料（各种证件均为原件）及两张近期一寸免冠照片于2009年6月19日至6月24日18时前到县教育局办公室报名。每个报考教师限报一间学校的一门学科。
2、报名时交报考费150元。
五、笔试、试教内容及记分办法
1、笔试实行闭卷。
笔试时间：2009年6月27日上午9:00—11:30（语文学科考两个半小时，其余学科考两个小时），考试地点另行通知。
笔试内容（总分100分）：中学教师考报考学科的初中和高中现行教材内容（报考初中教师，初中部分占80%，高中部分占20%；报考职中教师，初中部分占20%，高中部分占80%）；
小学英语教师考小学、初中英语现行教材内容，小学部分占80%，初中部分占20%。
小学语文、数学教师考小学、初中语文、数学现行教材内容，小学部分占80%，初中部分占20%，语数合卷各占50%。
2、试教（总分100分）：报考教师必须试教报考学科的一节课（试教时间由招考学校确定）。学校招考领导小组负责组织听课和测评工作，县教育局分别派出1—2名教研员参与各校的听课和测评工作。测评成绩必须当场公布并封存，工作结束后将原始资料交县招考领导小组办公室汇总。
4、每位报考教师的总成绩=笔试成绩×60%+试教成绩×40%。
六、未尽事宜，由县招考工作领导小组负责解释。
余庆县教育局
余庆县人事劳动和社会保障局
余庆县机构编制委员会办公室
余庆县监察局
2009年5月25日[1]
