公司业绩: 1999年营业收入28,048.3百万美元
首席执行官: Alfonso Cortina de Alcocer
公司业务:炼油业
员工发展：公司人力资源活动的目的是帮助员工达到他们的目标，并较好的适应不断变化的科学技术。公司的用人原则是，让最合适的人去做最合适的事。对员工的培训是公司永久的法则。公司强烈认识到学习培训是永远不会终止的。REPSOL YPF公司是一家跨国公司，公司的目标是要为股东不断创造利润，并满足消费者的需求，培训出专业化的员工并能服务于社会。
企业文化：公司的共同文化的精神是——行动与想象。
Repsol YPF 公司是一家经营石油，化工，天然气业务公司。总部设在西班牙。主要经营石化产品的勘探，生产，精炼，运输，营销。公司的主旨是为股东创造价值，以高质量的产品和服务在竞争中吸引消费者。REPSOL YPF 公司储备有大约42亿桶原油，公司在世界石化公司中大约排名第7位。
经营策略：
通过1999年与YPF.S.A 公司的合并，使REPSOL的业务不仅局限在西班牙境内，同时扩展到拉丁美洲的广大范围。但主营业务集中在西班牙和阿根廷。现在公司的经营策略十分明确，扩展拉丁美洲市场，特别是在电力能源领域投资。
公司的长期目标是增强公司在西班牙和阿根廷的地位，并不断想国际化发展，主要重点放在拉丁美洲。并推动科技的发展和管理的提高。
公司认为，对于科技的投资是在竞争中制胜的根本。1999年公司投入了超过115亿比塞塔的科研资金，并雇用了500名的科研人员。为了集中科研力量以及科技的研究开发工作，去年公司投资110亿比塞塔在马德里建立的科研中心将于2001年投入使用。科学研究，技术开发可以有效的促进生产，勘探，降低投资风险，降低成本，减少环境污染，获得更多投资回报。
公司历史：
1981年：西班牙建立国有石油公司INH。
1986年：由INH 建立了REPSOL石油公司， INH完全控股。
1989年：国家通过INH对REPSOL进行改组，PSO占26%股份。
1991年：天然气公司建立。
1993年：REPSOL进入国际资本市场。
1996年：REPSOL获得ASTRA公司，PSO持REPSOL 11%股份。
1997年：REPSOL完成私有化，PSO最终占REPSOL股份的10%。
1998年：REPSOL参加了YPF公司的私有化。
1999年：通过两次购并，REPSOL 在阿根廷的YPF公司中持有97%的股份。YPF公司是阿根廷的一家石化公司，在拉丁美洲都具有相当的实力。通过对YPF的收购，REPSOL公司开始向拉丁美洲进军。
