孙剑平 出生年月:1953.06 职称:教授
一级主学科名称:管理科学与工程 二级主学科名称:管理科学与工程
主学科研究方向:
人力资源管理：侧重于薪酬体系与机制、绩效考核体制，以及与之相关的其他人力资源管理总是研究。
学术任职:
南京理工大学人力资源管理研究中心主任
江苏省人力资源学会副秘书长
江苏省《资本论》研究会副会长和秘书长
学术成就:
在《新华文摘》、《经济研究》、《经济学动态）等刊发表学术论文130余篇，有《薪酬体系与机制设计》、《经济学：从浪漫到科学》等著作10余部，主持政府及企业课题30余项
目前的研究内容、项目、经费等:
1、青岛广播电视局整体薪酬制度设计，30万
2、江苏省网络公司管理制度系统设计，14万
3、中脉科技集团基本法设计及上市规划，30万
国内外学术经历、荣誉、合作等:
江苏省优秀哲学社会科学工作者，1998
南京市政府咨询委员
