eBay中国研发中心(eBayChinaDevelopmentCenter)和eBay中国网站营运中心(eBayChinaOperationsCenter)联合在张江高科技园区举行了别开生面的专场招聘会，这是eBay第一次大规模的招聘。eBay中国研发中心董事长许良杰、eBay中国研发中心总经理王劲、eBay中国网站营运中心总经理张志杰到场介绍两个中心的情况。虽然当天有多场招聘会举行，但是eBay专场招聘会仍然吸引了600多名应聘者。
招聘会成为开放日
eBay专场招聘会有别于其他专场招聘会和传统招聘方式，不仅仅只是个招聘会，更是一个“企业开放日”。应聘者除了以宣讲的方式了解企业情况和投递简历之外，更是能够直观感受到企业状况和文化，包括与在职员工面对面交流、参观工作环境等。许良杰介绍，让应聘者参观两个中心，使应聘者在加入中心之前就充分了解中心。据了解，中心的所有员工都参加了此次招聘会。到场的应聘者可以找在场的任何一名员工进行交流，增加与应聘者的互动机会。
一名到场的应聘者说道：“在应聘之前，参观企业的办公室、了解企业的一些情况对于衡量自己是否适合这个企业将会产生决定性的作用。同时，可以减少在加入以后发现不适应而产生的跳槽情况。其实，对于我这样的技术人员来说，参观他们办公室，了解工作流程，对于以后工作也蛮有帮助的。”
许良杰表示，如果招聘现场有合适的人选，eBay可以立即与其签约，减少等待时间，提高效率。
eBay中国研发中心翻倍
eBay中国研发中心(eBayChinaDevelop鄄mentCenter)是eBay唯一一家海外软件技术研发中心，与eBay硅谷总部软件工程师同步进行软件开发、测试和项目管理，以支持eBay全球商务，包括搜索和网上支付。自2004年7月创立以来，eBay中国研发中心已从40多人发展到现在的130人，但是仍将继续招聘，预计到今年年底将有300名研发人员。研发中心的员工中有1/3的硕士和博士，1/5为海归人员，20%拥有海外工作经验。研发中心为员工提供良好的学习机会，在现有人员中，40%曾被派去硅谷培训、工作。
基于eBay中国研发中心的成功尝试，eBay总部计划今年将其规模翻倍。随着规模的扩大，将会有130个技术职位空缺。而eBay中国网站营运中心也由于eBay易趣业务不断增长而发展，技术团队急需要壮大。这次eBay专场招聘会也是目前为止eBay第一次大规模的招聘行为。
据笔者了解，此次招聘并没有一定的截止日期，错过此次专场招聘会的人可以登陆eBay网站，完成简历等的投递。
eBay需要有信用的员工
eBay此次招聘除了注重学历、技术之外，还注重什么呢？许良杰表示，首先应聘者需要有信用：eBay相信“性本善”，即每个员工都是好人。另据了解，每年被派去硅谷培训、工作的员工不与公司签订任何协议，完全凭借信用；其次，开放和交流：鼓励员工开放和交流，平等对待每一个员工。在eBay无论职位高低都在同样大小的地方办公；第三，有创新精神：IT技术需要经常创新，并且将其转化为商业模式；最后，“己所不欲，勿施于人”：每个员工都以希望被人对待的方式对待其他人。许良杰特别强调应聘者需要认同企业文化，只有如此才能为企业创造出价值。
eBay此次招聘除了招聘有经验的人外，是否还招聘应届大学生？王劲介绍，目前在中心有15名大学应届毕业生在实习，其中有部分中心有意向给其OFFER。王劲还表示，虽然工作经验和熟练的技术非常重要，但是他认为热情和基础也同样重要。据笔者现场观察，eBay对于应聘者的英语要求比较高，需要有比较流利的口语能力，这是因为此次招聘的职位都将有机会与美国工程师一起合作开发项目。
