品牌：王利芬
基本信息
·出版社：中信出版社
·页码：182 页码
·出版日：2006年
·ISBN：7508606302
·条码：9787508606309
·版次：2006-05-01
·装帧：平装
·开本：16开 16开
内容简介
主持人的价值为什么那么高？为什么品牌栏目可以持久？多媒体集团的资源为什么能共享？……本书作者遍访了美国五大广播电视网NBC、ABC、CBS、PBS、CNN，通过面对面的采访，全面呈现了美国新闻类电视节目从栏日创建、主题选择、材料准备，到现场实施、审片等制作的各个环节，同时也透露了电视台内部的财务预算、人员招聘等管理内幕。
作者遍访了美国五大广播电视网NBC、ABC、CBS、PBS、CNN。她的采访对象既有在全世界享有盛名的节目主持人汤姆·布罗考、蒂姆·卢瑟特、彼得·詹宁斯、华莱士等，也有《60分钟》、《新闻时间》、CNN国际频道等著名栏目和机构中的总制片人、高级制片人、总编辑、高级撰稿人等幕后人员。
作者通过面对面的采访，全面呈现了美国新闻类电视节目从栏日创建、主题选择、材料准备，到现场实施、审片等制作的各个环节，同时也透露了电视台内部的财务预算、人员招聘等管理内幕。
读者通过这一场场的情景对话，以及作者对自己在国内传媒业经历的感悟，可以全面、深入地了解美囤电视业的发展现状和运作机制。
作者简介
王利芬，先后就读于华中师范大学政治系、北京大学中文系，获法学学士、文学评论专业硕士和文学博士。曾任中央电视台《新闻调查》高级记者、编导，《对话》栏目制片人兼主持人。自2002年3月筹备《经济信息联播》并担任制片人；2003年10月，担任资讯节目工作室主任，任央视经济频道《经济信息联播》、《第一时间》、《全球资讯榜》、《经济半小时》总制片人。
2004年9月赴美国耶鲁大学和布鲁金斯学会研究美国电视媒体，2005年9月回国筹办央视重点栏目《赢在中国》。
编辑推荐
主持人的价值为什么那么高？为什么品牌栏目可以持久？多媒体集团的资源为什么能共享？……本书作者遍访了美国五大广播电视网NBC、ABC、CBS、PBS、CNN，通过面对面的采访，全面呈现了美国新闻类电视节目从栏日创建、主题选择、材料准备，到现场实施、审片等制作的各个环节，同时也透露了电视台内部的财务预算、人员招聘等管理内幕。
目录
自序：为什么要去美国 王利芬
序：我看电视 赵启正
开篇
第一章 主持人的价值为什么那么高
第一节 新闻主持人靠的是观众的信任
——采访NBC《晚间新闻》主持人汤姆·布罗考
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文摘
书摘
非常可笑的是，我第一次接触美国主持人时，我问的问题一个是关于主
持人走穴的问题，一个是关于主持人在内容上的投入问题，这两个问题让他
们觉得很惊讶，因为他们基本上不存在这种问题。走不走穴的问题事关自己
的职业声誉，谁也不会拿自己的一辈子的职业生涯开玩笑，再说，与用人方
的合同中签订得很清楚，没有谁会违反合同。另外，如果在内容上没有驾驭
的能力或者不用功，用人方很快就会解约。我问过几个管理主持人的行政高
管人员，他们说，如果对某主持人不满意的话，即使是合同期不满也不会用
，他们宁可继续付给你工资直到合同结束。
在美国传媒业这样一个充分竞争的行业中，30年来一直为广大的观众所
接受的主持人的素质的确是很高，竞争的千锤百炼让这些顶级的主持人拥有
着在他所在的职业队伍中最高的素质和某些别人难以企及的才能。
我所着力采访的三大主持人几乎是美国新闻界公认的顶级人物，他们是
新闻从业人员的标杆，也是一个时代的象征，他们在某一新闻中出现或对某
一新闻的关注已变成这条新闻的重要与否的标志。一般来说，得到一次两次
全国性的大奖(如美国电视艾美奖)已实属不易，如果有一个外国人能得到这
个奖项，那么他就会很容易申请到绿卡，因为他会被认为是一个具有卓越贡
献的人。而在他们三位主持人的办公室，那些全美国电视的最高奖项在他们
的办公室里几乎多得没有地方放。我记得特德·科佩尔的办公室中除了书架
上有许多这样的奖外，窗台的角落还躺着好几个，而他还拿这些奖项轻松地
与我开玩笑。
我在本章中所采访的4位头牌主持人中有3位已是年过六句，还有一位也
接近60岁，他们都在从事传统的严肃新闻。在每一位心中，我都感受到他们
有一种被时代趋势一点点隔离开的感觉，在三大晚间新闻网的收视率持续下
降而不可遏制时，我分明听到了他们每一位心里的哀叹声。对于曾经驰骋于
一个时代的豪杰来说，没有什么比这个时代逐渐不再需要他们更难过的了。
但是，没有任何人能阻止时代的变化，通信和互联网的技术兴起加速了我们
这个时代的变化，同时也缩短了每一代英雄的寿命，这三位不可能再像他们
的前辈克朗凯特一样其新闻生命持续那么长，因为时代的脚步的确太快了。
人的生命有周期，观众选择新闻的方式也出现了周期，而且这个周期也越来
越短了。
对于中国这
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