1、百日维新
杨致远刚一上台就宣称没有什么不可改变，而且还开展了轰轰烈烈的“百日维新”。但是他的努力却最终淹没在了雅虎著名的官僚作风中。杨致远未能改变雅虎。二月份的裁员看来还不够，雅虎下个月还会继续裁员1500人。
2、与微软的交易
事后看来，杨致远本应接受鲍尔默提出的450亿美元的收购提案。随着股价的一路下跌，雅虎目前的市值仅为微软当年报价的三分之一。
3、与谷歌的交易
在与微软谈判破裂之后，雅虎便与谷歌达成了搜索广告合作协议，将部分搜索广告外包给谷歌。据悉，该交易每年都将为雅虎带来8亿美元的额外收入。但是微软却极力游说华盛顿和各方相关人士，因而给谷歌雅虎交易带来了不小的麻烦。由于担心反垄断审查，谷歌最终被迫放弃了这一交易。
4、伊坎的进攻
激进投资者卡尔-伊坎（Carl Icahn）对雅虎施压，要求其重启与微软的谈判，后来还试图解散雅虎董事会。而杨致远与雅虎董事会则一再宣称伊坎对技术并不了解。但是最终，雅虎董事会还是与伊坎达成了和解，并提名伊坎加入董事会。尽管杨致远对此一直沉默，但是此次的突然离职却表明，他仍然对董事会当年的决议心存不满。
5、为什么要由杨致远来领导雅虎？
自从杨致远上台以来，他就不断被问及这样一个问题：为什么要由杨致远来领导雅虎？但是杨致远的答案却非常乏味：因为是我创建了雅虎。而在上个月《新闻周刊》的采访中，杨致远对此问题的回答仍然没有什么新意，他表示自己是一个“流着雅虎紫色血液”的人。没错，的确是杨致远创建了雅虎，但是这并不能成为领导雅虎的理由。留着雅虎紫色血液的人未必就是领导雅虎的最佳人选。（腾讯科技 编译/长歌）
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