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SAP實施計划方案

王朝other·作者佚名  2006-01-08
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SAP實施計划方案

CCBZZP 整理 2001.05.22

1. 實施問題的范疇

實施SAP是一個企業項目﹐是公司的戰略解決方案

實施SAP項目就意味接收一個企業項目并預想未來

從企業的觀點來說﹐實施SAP的另一個關鍵因素是期望的投資收益ROI,

ROI必須可計算并盡可能迅速﹐這個因素將是項目小組和支持性管理的挑戰﹐事實上它將成為衡量實施成功度最重要的因素。

2. 實施項目的概述

A. 確定實施需求

B. 實施風險

一般說來﹐在任何實施中都有三種風險﹕

與人因素相關的風險﹐如技能和資源的有效性﹐文化變革的影響或公司領導的承諾

與技朮基礎結構和項目所需資源相關的風險

方法論風險﹐與正確開展實施項目﹐過程建模﹐項目管理等的方法有關

3. 實施方案集

A. 與人相關的問題

這主要是和項目組織和革新管理相關的問題

1> 項目組織

2> 高級管理層的大力支持

3> 項目管理

4> 咨詢顧問相關問題

5> 關鍵用戶相關問題

6> 革新管理

B. 基于知識的問題

這和錯誤的溝通策略﹐培訓﹐知識的傳授﹐或缺少文檔導致的問題有關﹐他可能會明顯地影響其他實施任務。

1> 溝通

2> 培訓

3> 目文檔處理

4> 終端用戶文檔處理

5> 過程和手續

6> 知識傳授

C. 基礎結構問題

在每個實施項目中﹐必須有可靠的技朮基礎用以支持安裝。SAP是經營項目的事實并不意味著技朮問題必定被低估﹐不良的基礎結構和技朮咨詢可能會導致實施一團糟。

1> 系統前景

2> 規模和可伸縮性

3> 選擇平台

4> 網絡基礎結構

5> 軟件安裝和系統拷貝

6> 前端布置

7> 高可用性

8> 備份和恢復策略

9> 打印策略

10> 批處理策略

D. 與開發相關的問題

這主要包括﹕系統管理﹐性能和調試以及系統疑難解答。

1> 程序和報告的開發

2> 數據移植問題

3> 購建接口

4> 改進系統

5> 應用補丁

6> 個性化定制系統

E. 運行和支持問題

這是運行之后必須考慮的問題以及提前描述和規划的問題。

1> 投入運行

2> 系統管理

3> 性能和調試

4> SAP支持﹕疑難解答

5> SAP支持﹕幫助桌面策略

6> 升級項目

7> 持續改革

F. 子項目和跨應用問題

這包括那些必須由技朮人員解決的問題。

1> 報表

2> 文檔處理

3> 認証和配置問題

4> 測試

5> 安全

4. 輔助實施項目的工具﹐實用程序和應用

一些第三方的工具和應用軟體可用于﹕

1> 測試和腳本注解

2> 經營過程建模

3> 條碼化

4> 表格設計

5> 系統監控

6> 備份方案

7> EDI子系統

8> FAX集成

9> 存檔管理

10> 集成CAD,GIS,LIMS,PDC的工具

在R/3部和外圍有大量的工具﹐應用程序﹐助手和技朮使能器﹐它們可以直接或間接地用于描述眾多項目和實施問題。如﹕

11> ABAP平台

這是SAP的完整開發環境﹐這里可以設計新程序﹐修改或改進其他程序﹐平台集成的構件包括ABAP數據字典﹐測試平台﹐ABAP編輯器﹐調試工具﹐平台組織者等。

12> ALE(應用鏈接使能)朮是經營框架結構的一部分﹐它可以解決語意上集成的分布式安裝問題。

13> APO(高級計划與優化)是個獨立且完全集成的SAP構件﹐它是SCOPE(供應鏈優化的計划和實施)計划的一部分。

14> 存檔鏈接﹕連接外部文檔服務器的R/3標准接口定義﹐那些服務器是用于光學文檔存儲或應用數據存檔。

15> ASAP加速器﹐一個不斷增長的工具﹐文檔﹐程序和模板的集合。

16> 認証系統和配置文件發生器

17> BAPI(經營應用編程接口)

18> 經營框架

19> 經營信息倉儲

20> 經營導航者

21> SAP經營工作流

22> CATS(跨應用時間表)

23> CCMS(計算機中心管理系統)

24> GUITX

25> 最新軟件包和法律改革軟件包

26> IAC(因特網應用構件)

27> IMG(實施指南)

28> 實施助理

29> 安裝工具

30> 界面顧問

31> ITS(因特網事務服務器)

32> 知識倉庫(INFODB)

33> LSM平台(傳統系統移植)

34> 簡化指南

35> 修改助理

36> OSS(在線服務器)﹐SAP的主要服務方式﹐包括一個問題數據庫﹐熱線支持﹐在線修正系統﹐培訓﹐服務連接等。

37> 預配置客戶(PCC)

38> 過程模型

39> 配置文件發生器

40> 項目IMG

41> 規模快速確定器

42> R/3企業工程師

43> RRR R/3 READY TO RUN

44> RFC(遠程功能調用)

45> SAPDBA

46> SAPNET

47> SAPCONNECT

48> TEAMSAP

49> TMS(傳輸管理系統)

50> 測試平台和計算機測試工具(CATT)

51> 升級工具

5. 實施項目中的問題和成功要素

A. 實施項目成本

項目或實施成本對采取集成應用套件的決策有相當大的影響。

成本難于預算﹐尤其是間接成本的預算。

1> 軟件包許可証成本

2> 硬件和基礎結構成本

3> 咨詢成本

4> 訓成本和相應后勤成本

5> 輔助產品成本

6> 開發成本

7> 最終用戶花費時間使實施成本增加

8> 經理花費時間成本等

9> 維護成本

10> 其他成本

B. 實施項目中的問題

1> 錯誤理解SAP實施

2> 遠見問題

3> 過于定制

4> 主次不分

5> 管理和組織問題

缺乏管理支持

上層管理對項目的決心不明確

管理層沒有有效溝通

缺乏高級管理層的支持

高級管理層不明確

項目決策得不到支持

缺乏領導

缺乏方向和一般目標

缺乏改革和重組的決心

管理層未讓用戶參與

最終用戶層的作用不明確

管理層不知道如何保留項目成員

項目管理問題

6> 資源缺乏問題

沒有足夠的咨詢顧問

關鍵用戶在預定時間缺場

缺乏硬件資源

預算太緊張

硬件不合適

網絡問題

人員問題

缺乏完成任務所需的技巧

沒有培訓

7> 咨詢顧問問題

過分依賴咨詢顧問

缺乏對雇員的知識傳授

缺乏對自己員工的信任﹐過分依賴咨詢顧問

咨詢顧問經驗不足

缺乏團隊作

目標不一致

8> 錯誤的項目管理

不切實際的故意規划﹐通常太冒進

沒有清晰的任務﹐目標和措施

范圍不確定

圍漂移﹕不同的項目和不同的預算

使用錯誤的人進行項目管理

項目管理人員缺乏溝通技巧

沒有領導

無法激勵項目成員

無法控制項目范圍

缺乏項目管理技巧

缺乏溝通

對人們正在做的事缺乏細心關照

沒有問題的解決過程

不切實際的實施時間表

缺乏變革管理過程

角色和任務不清晰﹐或跟本沒意義

9> 毫無溝通或溝通不足

項目小組內的溝通問題

限制信息溝通

用戶未被通知

上層管理未被溝通

決策沒告訴所有有關群體

沒有溝通過程

10> 缺乏技朮技巧

沒有足夠的技朮人員實施項目

難于找到和留住技朮人員

技朮人員缺乏積極性

非技朮人員進行技朮決策

改變SAP提供的源代碼

11> 一般性人員問題

沒有變革管理計划

缺乏認可

不適當的激勵機制

雇員在項目完成前跳槽

不適當的技巧

職工消極和不熱情

人員保留和項目連續性問題

沒有支持項目連續性的問題

沒有支持項目的激勵

對項目成員提前離去無對策

非常緊張的環境

過道疲勞

12> 技朮問題

數據轉換和移植問題

規模不合適

糟糕的性能

沒有系統管理

設備不及時或不合適

相關項目交付不及時

開發工作過多

13> 傳輸系統中缺乏合適的控制和程序

非變革管理的問題

內部問題和行政問題

對改革支持不購

對項目抵制

缺乏組織改革的積極戰略

缺乏對改革的溝通

用戶對改革無准備或未受培訓

C. 成功的要素

1> 上層管理的決心

對項目有效且積極的支持

企業范圍內項目的改進

有效的決策過程

項目管理員的交色對項目很關鍵﹕要細心選擇﹐然后授權

2> 項目所有權和組織

項目小組必須理解技朮﹐標准和整個過程的程序

有現實且可計量的目標

設計并記錄角色與職責

提供問題的解決程序

建立最重要實施步驟的批准過程

建立支持項目的組織

授權小組成員作決策

創造好的工作環境

給艱苦工作以補償

3> 有效溝通

這包括項目和企業領導的個人溝通

全企業知道項目和SAP

清楚并帶有誠意的溝通

不隱藏消息

4> 最優的團隊工作和通力協作

不管他們的關系﹐所有小組成員都有明確的共同目標

讓舊系統人員參與實施﹐使得新系統也是他們的

讓用戶群參與實施

為用戶﹐開發者和技朮小組提供環境

5> 管理改革

評價實施風險

給小組人員提供可能多的培訓

管理知識

激勵知識的傳授

6> 提供技朮支持

充分確認合理的硬件配置規模

有合適的主負載

不要低估數據移植

盡可能快安裝并測試所有的技朮構件

定制和開發一開始﹐就配置系統布局和傳輸系統

7> 測試

從一開始就將最終用戶引入測試

提供跨應用的測試

測試技朮基礎結構(列印機﹐傳真﹐EDI﹐網絡﹐服務器)

測試工作負載峰值

測試備份恢復程序

測試數據移植加載和界面

測試災難恢復

8> 管理知識和文檔

文檔問題和解決方案

文檔最佳實踐

文檔決策

9> 尊重咨詢顧問

10> 尊重客戶

11> 義范疇和經營需求時﹐引入最終用戶和操作人員

12> 考慮企業工程

13> 仔細選擇咨詢顧問

14> 避免修改SAP的標准代碼

15> 實施之后

立處理未來項目或改革的支持組織

計划持續改革的管理

計划升級項目

計划額外的培訓需求

16> 盡情享受吧

D. 有效實施ASAP前提

全公司對項目成功的一致決心﹐這包括需要一個快速決策過程

確定儀且穩定的項目范圍

實現僅基于參考的重組

實施完全基于SAP標准

6. 實施戰略

開展SAP 實施有很多方法﹐這與期望目標相關﹐這取決客戶需求。

下面是三個一般性的實施戰略﹕

1> 分階段的實施

2> 革命性實施

同時實施多個R/3 模塊

3> 滾動性實施

先在一個部門實施﹐然后再推廣到其它部門。

7. 實施的拉方法

拉方法是在必要的咨詢顧問專家的幫助下實施

8. 拉策略成功的關鍵因素

啟動項目和關鍵時刻有最高管理層的支持

第一個項目的概念要簡單

客戶可以自己管理此項目

一個熟悉系統的合作商﹐愿意分享知識

待續...

 
 
 
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