英国政府制定的以打分为基础的移民法已于2006年3月7日正式出台。
第一类： 高级技术人才－促进经济增长与社会生产力。这类的人才在英国将拥有最大的灵活性与最多的机会很好地居留在英国，因为新的移民法认为他们拥有产生社会财富的巨大潜能－如在英国开办企业和创造就业机会。
如果你在新法出台前想申请英国高级技术移民(HSMP)， 则你现在可以按照新法申请第一类移民。
第二类： 持有英国短缺人才类工作聘书的技术人才。此类申请人将享受加分并被允许进入英国，其前提是他们的工作聘书是属于短缺类别的。目前英国人才紧缺行业应该是教育和护理。
如果你的工作聘书（job offer）是属于紧缺行业职业范畴，你可以归类为第二类人才。
如果你获得的工作聘书是非紧缺职业，你也可以申请第二类技术移民，但是你需要出示这个级别的必要技能与收入证明。
第三类：技术含量较低的人才－满足特殊的短暂需求。
截至道目前为止，英国政府允许来自世界各地的外国公民通过短期工作签证在英国从事暂时性的工作，如宾馆服务业，食品加工业与农业。现在英国政府放宽了对来自欧盟地区的劳工的入境要求，即他们不需提前申请工作许可证就可以进入英国工作。
如果你想道英国从事暂时性的技术含量地的工作，你就申请第三类移民签证，但是你必须是来自与英国政府签署了回国协议的缔约国并且要在英国找到愿意为你担保的雇主。
第四类：学生
学生签证即为希望到英国学习的学生而设立的。
第五类：在世界流动与从事临时工作的青年。
这部分人被准许进入英国在一定的时间内从事非盈利性的工作。
按照旧的移民法，假期工作者现在应该是归类为第五类的“流动青年”，例如，音乐工作者到英国演协奏曲，也将被归入第五类的“临时工作”，即申请临时工作签证。
对于以上每一类别的移民签证，申请人必须要达到相关的分数进入或居留在英国。那些各种打分项被认为会有利于移民在劳动力市场上获得成功。
以上五类移民签证中，只有第一类申请人无需提前获得工作聘书就可申请移民至英国。这与现行的移民体系非常类似，即只有高级技术移民才可以不用预先获得工作offer 就可以允许移民。
