劳动纠纷

王朝军事·作者佚名  2011-11-11
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我从05年到公司上班,之前什么保险都没上,08年开始跟我签合同,头一次签了2年今年1月份有签了一年的可是7月初公司跟我要解除合同就给我补偿从今年7月到去年7月的平均工资,而且5月份工资不够当地的最低工资.公司老一些职工都有效益工资,而我一直没有给。我和公司没办法谈...我很想知道我现在应该该怎么办.

建议你到公司所在地的劳动检察部门控告,一告一个准!

我从05年到公司上班,之前什么保险都没上

什么意思~!是05年到08年之间没有给你缴纳社保的意思吗?如果是要依法补缴!

7月初公司跟我要解除合同就给我补偿从今年7月到去年7月的平均工资,

可以的!但是补几个月你也没说清楚!

建议申请劳动仲裁!

 
 
 
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