为了认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，践行社会主义荣辱观，加强诚信建设，突出旅游服务诚信，打造诚信泸州，在全市倡导和弘扬旅游服务诚实守信的良好风尚，为构建“诚信泸州、文明泸州、和谐泸州、魅力泸州”，创建文明城市奠定基础。市外事侨务旅游局最先响应文明办的号召建设“旅游行业文明联盟”，并决定建立泸州旅游人才库。
录入范围
据介绍，旅游人才库的录入范围包括：在旅行社、旅游景区，从事旅游工作年满10年以上，有大专以上文化的职业经理人；从事导游工作满5年，有导游证，没有发生过旅游投诉，讲解能力较强的人员；从事景区讲解年限满5年，持有泸州市景区讲解员证的人员；在旅游饭店从事部门经理以上职务，具有大专以上学历，工作满5年以上的人员；在旅游饭店从事厨师职业，高中以上文化，二级以上技术等级的人员；在旅游饭店从事服务工作，具有中专（高中）以上学历，二级技师以上人员；旅游汽车公司从事驾驶工作的高级技师；旅游部门星级评定机构的评定人员、旅游景区等级评定人员；在泸州市旅游业发展中做出重要贡献，在发现旅游资源、产品宣传促销、招商引资方面作出重要贡献的专家、学者、社会活动家；在旅游学校中，能够从事旅游教学、科研、技术教育，讲师以上的教师。
录入程序
旅游人才库的录入采取基层排查、单位登记、逐级上报、审核录入的程序。各基层单位在收到相关的文件通知后，按照通知关于旅游人才库的录入范围，对本企业人员进行排查，对符合录入范围的人员进行登记，然后按照旅游人才库录入表进行填制。
据介绍，建立旅游人才库是旅游行业落实科学发展观、尊重知识、重视人才的根本体现，是旅游行业人才管理、培训、使用的基础性工作，是实施“人才兴旅”战略的重要举措。
