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　　分類: 图书,成功/励志,人在职场,职场心态/情绪调节,

作者： 王明哲 编著

出 版 社： 中国言实出版社

出版时间： 2010-2-1字数：版次： 1页数： 222印刷时间： 2010-2-1开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B N ： 9787802500921包装： 平装

内容简介

一位哲人说：“你的心态就是你真正的主人。”一位伟人说：“要么你去驾驭生命，要么是生命驾驭你。你的心态决定谁是坐骑，谁是骑师”。佛说：“物随心转，境由心造，烦恼皆由心生。”心态决定状态，要改变状态，首先要调整心态。

态度影响我们的行为，而心态左右我们的意识。意识决定行为，心态决定你的态度。一个心态非常积极的员工，无论他从事什么工作，他都会把工作当成是一项神圣的天职，并怀着浓厚的兴趣把它做好。而一个心态消极甚至扭曲的员工，只会把工作当成累赘，当成让自己不快乐的源头，当成敌人一样地去对待。

无论做什么事情，在什么岗位，有什么样的远大理想，你的态度是决定你将要达到的高度。你的工作态度决定你的职业高度，而你的人生态度决定的是你的人生高度，有什么样的态度，就有什么样的人生。

改变心态，你将会拥有一名优秀的员工所应具备的工作态度：忠诚、敬业、负责、主动、勤奋、敢于创新、善于学习，以这样的态度去工作，这个世界上就不会再有做不好的事情了。不管你做什么样的工作，在什么样的岗位，都会成功。

作者简介

王明哲，资深员工培训专家，管理学博士，中国劳动关系学院副教授。中国很有影响力的实战型培训讲师之一。曾任职中国兵器工业集团、北大方正集团培训中心、清华大学中鼎应用经济学研究所企业研究中心、国际人力资本网，专职负责企业现场管理、班组管理的考核工作，员工职业化素养修炼和员工职业管理技能提升的培训组织与授课工作。20多年企业基层至高管的工作历炼，使他的著作与授课实操性极强，善于把理论与员工工作实际相结合，案例丰富，幽默风趣，充分满足受训员工的需求。曾经培训过的客户有中国移动、中国人民银行、北大方正、大唐电信、南方电网等多家企事业单位。近年出版的员工培训著作主要有：《中国式智慧》、《卓越班组长》、《中华国学智慧员工读本》、《员工职业道德与素质教育》《做高效工作的员工》、《员工团队精神教育读本》等畅销书。

目录

第一章以主人翁心态忠诚于企业

1．培养你的主人翁心态

2．企业的利益就是自己的利益

3．忠诚是员工的职业灵魂

4．忠诚高于能力，高于一切

5．想方设法为企业谋利益

6．恪守企业机密

7．维护企业荣誉和形象

8．不随便跳槽

9．与企业同舟共济

第二章以自我实现心态改善敬业态度

1．把工作当成事业来做

2．把工作作为实现自我的方式

3．敬业的最大受益者是你自己

4．对工作投入100％的热情

5．像热爱生命一样热爱工作

6．做任何工作都兢兢业业

7．把敬业当成一种习惯

第三章以责任心改善岗位态度

1．一份工作就是一份责任

2．在其岗就必须负其责

3．负责的态度是做好工作的前提

4．主动承担责任，绝不推卸责任

5．视责任为生命

6．在岗一分钟就要负责六十秒

第四章以自发心态改善执行态度

1．自动自发才是最完美的执行态度

2．视服从为天职

3．没有任何借口地服从

4．立即行动，完美执行

5．自动自发，主动执行

6．不求回报，自觉执行

7．抛弃消极被动的态度

8．努力提升执行力

第五章以共赢心态改善合作态度

1．共赢才能更好地合作

2．没有全能的个人，只有完美的团队

3．一滴水只有融入大海才能永不干涸

4．摒弃个人主义

5．真诚地与同事协作

6．和大家一起分享成功

7．善于合作才能实现共赢

第六章以超越心态改善创新态度

第七章以进取心态改善勤奋态度

第八章以空杯心态改善学习态度

第九章抛开嫉妒心态改善竞争态度

第十章带着感恩的心去工作

附录工作态度自我测试

书摘插图

第一章以主人翁心态忠诚于企业

1．培养你的主人翁心态

常言说，心态决定状态。要改善工作态度，首先得培养一个好的心态。什么样的心态是好心态？就是能更好地促进我们拼搏进取、勤奋努力、忠诚敬业和乐观自信的心态。这样的心态能让我们把工作作为事业来做，把企业当成家来对待，负起岗位责任，担起企业大任，勤奋、努力、主动、负责、节俭、忠心，全心全意为企业，一心一意干工作。这样的员工，不仅会让自己的职业之路如平坦大道顺利向前，也能为自己、为家庭、为企业、为国家创造出应有的价值来，这样的员工，当然是一个好员工，一个优秀的员工，一个卓越的员工；这样的员工，当然是企业的支柱员工，核心员工，不可替代的员工。所以，要有一个好的心态，才能有一个好的态度。

忠诚作为员工的基本职业道德和做人之本立业之要，要求每一个员工都做到。但是，如果没有一个好的心态，员工在受到外界的强大诱惑时，如何能坚守住自己的忠贞之心，百分之百地做到对企业的忠诚呢？所以要做到忠诚，首先要培养主人翁的心态。一个具有主人翁心态的员工，就会把企业当成自己的，爱厂如家，爱企如家，把企业的事当成自己的事，把企业的利益当成自己的利益，深刻地领悟到忠诚于企业就是忠诚于自己的道理，才能在任何时候都保持对企业的忠诚之心，想为企业想，做为企业做，不损害企业一丝一毫的利益。

同时，也只有以主人翁的心态对待公司，才会成为一个值得信赖的人，一个老板乐于雇用的人，一个可能成为老板得力助手的人，更重要的是，你能心安理得地人眠，因为你清楚自己任何时候都不会背叛企业，都不会损害企业的利益，任何时候都问心无愧。

……

 

 

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