【搜狐IT消息】6月3日，据外电报道，美国加州一高级法院法官判决允许企业数据存储设备制造商——易安信电脑系统(EMC)阻止一位前公司高层在惠普担任要职.
自今年4月EMC的存储设备业务前任总裁David Donatelli离职加入惠普后，两家公司随即卷入法律纠纷中。
EMC提起上诉，寻求法庭发放禁止Donatelli在惠普工作的强制令。EMC称因Donatelli与公司签下的劳动合同中，有不允许其离职后在竞争对手公司工作的条款。Donatelli也在加州提起申述，寻求废除该合同。加州法律一般不承认劳动合同中的前述条款。
不过，上周麻塞诸塞州一法庭判决允许Donatelli开始在惠普工作，但法庭命令其不能在存储业务部门工作。