【搜狐IT消息】北京时间4月16日消息，据国外媒体报道，微软星期四表示，公司已派出一支审计员小队前往中国一家工厂进行调查，美国国家劳工委员会指责此工厂要求十几岁员工长时间在恶劣条件下工作，而且实际工资仅为每小时50美分（相当于每小时3.4元人民币）。
微软娱乐与设备部制造与运营副总裁布莱恩·托比（Brian Tobey）在其博客中表示：“作为了一个销售大量硬件和设备的公司，我们非常注意我们的企业责任，以确保我们所使用的制造工厂和供应链运营符合所有相关劳动和安全标准，同时确保公平对待工厂工人。因此， 当我们看到美国国家劳工委员会的报告时，我们非常担忧，此报告称昆盈公司在中国东莞的一家工厂工作条件恶劣，而且对工人造成了严重影响。”
美国国家劳工委员会发布此报告之后，微软已经于本周早些时候表示，他们将会启动一项调查。托比对此表示：“由于这份报告，我们已经派一支独立审计员小组前往此工厂，小组将实施全面彻底的调查。如果我们发现此工厂没有遵守我们的标准，我们将会采取适当的行动。”
托比透露，一名独立审计员每年都会调查昆盈的工厂，而且微软也会进行季度实地评估，还会从供应商那里获得关于劳工和安全问题的每周报告。托比表示：“在过去的两年里，我们已经要求记录和确认工人的年龄，并没有发现工厂使用童工的记录。工作的加班已经明显减少，工人的薪水也符合《电子行业行为准则》关于东莞地区的薪水标准。”
尽管如此，考虑到国家劳工委员会的报告，微软公司将会对东莞工厂的现状展开专门调查。托比解释说：“尽管我们一直密切关注此工厂，但是我们仍然非常认真地对待这周发布的报告。工厂的综合实地审计调查将会于下周进行，目标就是调查国家劳工委员会报告中提到的问题。另外，我们还将会实地监督调查的结果。我们将会采取适当的措施确保昆盈工厂工人的平等待遇。”（Panda）
