系统原理是指在劳动保护管理工作中，对问题的各个方面和各种联系进行全面和综合的分析和研究。系统原理的基本思想是整体性和综合性，它要求人们在分析和解决问题时，不仅要重视系统各个单元的作用。而且要把重点放在整体效应上。劳动保护工作的整体效应就是安全和健康。
根据系统原理，应该把管理的对象看成一个有机的统一体，并且从整体上对其构成要素进行分析，包括各要素之间的关系、各要素和整体的关系以及各要素对整体目标的影响等。影响安全和健康的因素很多，关系错综复杂，并且还存在着不确定的情况。因此，在劳动保护管理工作中，首先应尽可能充分地、全面地揭示出系统中影响安全和健康这个整体目标的各个因素，然后进行综合分析和研究，找出其中影响最大的或主要的因素，加强危险性大的薄弱环节，调整不协调的部分，以使系统的安全状态达到规定的要求或达到最优化。