婚姻自由是宪法中规定的，是公民的基本权利之一。男女双方只要符合结婚的法定条件，且完全自愿，就有权结婚，确立夫妻关系，任何组织或个人都不得干预。劳动合同中规定合同期内不能结婚是对婚姻自由权的干涉和侵犯，违反了法律规定，是无效条款，对合同双方没有约束力。此外，劳动合同中类似还有“不准生孩子”等规定，这些规定即使是当事人自愿订立的，也是无效的。
当然不合法了
婚姻自由是宪法中规定的，是公民的基本权利之一。男女双方只要符合结婚的法定条件，且完全自愿，就有权结婚，确立夫妻关系，任何组织或个人都不得干预。劳动合同中规定合同期内不能结婚是对婚姻自由权的干涉和侵犯，违反了法律规定，是无效条款，对合同双方没有约束力。此外，劳动合同中类似还有“不准生孩子”等规定，这些规定即使是当事人自愿订立的，也是无效的。
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