劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
劳动合同的基本条款：
（1）劳动合同期限；
（2）工作内容；
（3）劳动保护和劳动条件；
（4）劳动报酬；
（5）劳动纪律；
（6）劳动合同终止的条件；
（7）违反劳动合同的责任；
（8）双方约定的其他事项。
劳动合同的基本特征是：
（1）劳动合同是劳动者和用人单位当事人双方的法律行为，只有意见一致，达成协议时，合同才能成立。
（2）劳动合同是劳动者和用人单位之间确立变更、终止一定权利、义务关系的协议。 当事人双方的权利受法律保护，不履行义务的要承担法律责任。
（3）劳动合同当事人双方的法律地位是平等的，在协商订立劳动合同时，不允许任何一方对他方加以限制或强迫。