我刚毕业工作三个月,在南京一家公司.毕业时候走的是正常程序,协议书,户籍转移证明,派遣证都交给公司了.公司答应的试用期是三个月,现在已经到了，但是还没有和我签人事合同.年万亿毫 人事经理比较忙,经常把这些事情忘掉,同事让我去催催,就能签合同了.但是现在我又联系了一家上海的公司,如果我还没欠合同的情况下就走,户口和档案怎么处理?单位人员的档案都是人才市场代理的，户口应该也是集体户口.因为在上海落户口很难，所以我想把户口和人事关系落在南京人才市场,不知道是否可以，具体怎么操作?我现在最后还没定下来跳槽,所以不敢问单位这些事情,怕单位起疑心(如果上海的单位去不成，我还是打算留在这个单位的).我改怎么办?
參考答案:第一,把上海的工作落实.
第二,和单位的领导谈谈.
第三,他放不放你,无所谓了,户口和档案都是小事,可以重新建的.
