前日被一家培训中心聘请做日语老师(本人是在校大学生,无教师资格证).并且签定了一份合同,可是,根据教师法第2条,任何教育机构,学校的老师必须有教师资格....那么没有资格的我被聘请的这份合同有效么?好象前提就是违法的啊....
參考答案:国家教委关于《中华人民共和国教师法》若干问题的实施意见
《中华人民共和国教师法》（以下简称《教师法》）是一部新形势下加强教师队伍建设的重要法律。它对于依法治教，维护教师的合法权益，加强教师队伍的规范化管理，都具有十分重要的意义。现就实施《教师法》的若干问题，提出如下意见：
一、关于《教师法》的适用范围
《教师法》第二条所称“教师”是指：各级人民政府举办的幼儿园，普通小学，特殊教育学校，工读学校，技工学校，普通中学，职业中学，中等专业学校，全日制普通高等学校，高等职业学校，成建制初、中、高等成人学校的教师。
少（青）年宫、少年之家、少年科技站、电化教育机构中的教师，省、市（地）、县级的中小学教研室的教育教学研究人员，学校中具备教师资格、具有教师职务、担负教育教学工作的管理人员或者其他专业技术人员，属于《教师法》的适用范围。
除以上二款规定以外的其他教育机构的教师、学校和其他教育机构中的教育教学辅助人员，地方人民政府可根据实际情况，参照《教师法》的有关规定执行。
因此，从对教师适用的范围来看，你所谓的这种培训中心并不属此范围之列，不会对合同的效力产生影响。