中国企业怎么办 / （德）孟凡辰，（中）杨玉红 著
图书简介战略管理的起点和终点在实践中必然是战略目标，所以本书从战略目标及对应的战略杠杆出发，对指标体系作为战略管理落实的必要途径、对标杆对比作为一种卓有成效的战略管理手段、对企业拟定战略的四项必要工作尤其是“实施框架”做了系统描述，致力于为中国工业企业的整体创新战略探寻一种可行、有效的战略定位。
本书是针对中国企业和经济发展需要而创作的一本有关战略管理的工具书，主要由孟凡辰博士根据其近20年的理论学习、经验积累、实践思考、专题演讲写作完成。
经历了30多年改革开放的艰苦奋斗、辛勤劳作后，中国终于在廉价的劳动力投入和资源消耗外，有了一定数量的财富和资产，这需要在全球范围内全盘运作、管理和收益，以确保已实现的小康的可持续和不断改进。中国企业未来的赢家必定也只能是那些既具备战略洞察力和远见卓识，又能在既定的清晰战略判断指导下，短期灵活操作且有的放矢的决策者和团队。
本书的重点是战略管理的应用、实践所需要的体系营造和建设。
怎么读本书？谁可以从本书中获益？
全面从目标管理案例及战略管理应用角度来阐述战略目标及对应的战略杠杆；对指标体系作为战略管理落实的必要途径，依据所掌握的全球最一流的应用和实践做了有深度且自成一体的描述；针对企业拟定战略的四项必要工作，给出极具实用价值的描述，尤其是“实施框架”，是使企业所拟定战略行之有效的必要保障；所描述的标杆对比，首先是一种战略管理手段，但标杆对比理念和方法也可被广泛应用于工作、生活的各方面。
谁可以获益：企业家、企业中高层管理者、独立董事和宏观分析专家、学者及基金管理人员。尤其对管理咨询业及顾问而言，孕育着极大的商机。其中股票分析案例，为股民、商学院管理专业学生分析、了解企业价值提供了具体的模型和方法。
中国企业被整体宏观地与发达工业国家的企业在创新能力、实践方面最优秀的代表之一——西门子，进行标杆对比。尝试把企业的战略管理，上升到中国工业层面展开，为企业整体创新战略探寻一种可行、有效的战略定位。
谁可以获益：中国政府系统内关注产业增长及可持续发展的专家、决策者。部分内容对国电系统的领导和专家及风电和新能源产业的投资人，在战略分析和产品技术上都有细节提示。
企业的战略管理，如果不能使企业的核心竞争力服务于企业的社会公民义务，并最终通过使命和愿景来约束、规范企业的各项具体战略举措，那它必然无效且有害。
谁可以获益：中国商学院、管理学院的师生。
作者简介孟凡辰，联邦德国波洪鲁尔大学经济学博士、经济工程硕士，同济大学兼职教授、经济管理学院博士生及博士后导师，上海市人民政府决策咨询委员会成员，科尔尼前全球副总裁、合伙人，联邦德国最大的经理人俱乐部亚洲第一分会创始主席。 西门子（中国）有限公司高级副总裁，华东区及上海分公司总经理，西门子华东地区50余家企业、3万多名员工的法人代表；任西门子德国境外最大基地上海分公司总经理3年后，西门子在上海的业务量增加了近4倍；第一个提出将联通按技术平台GSM&CDMA分拆；全球第一个指出次贷危机是美国金融系统在逃债；第一个提出输出人民币并全面阐述了人民币国际化的逻辑和战略举措。
媒体评论面对国际形势正在发生的深刻变化，中国的企业迫切需要明确新的目标定位，选择新的发展模式，制定新的竞争战略。《中国企业怎么办》一书在这方面进行了有益的探索。本书不仅值得企业家、企业高管一读，也值得从事企业和产业战略发展问题研究的专家以及相关政策制定者参考。 ——万钢 中国科技部部长教授
为国内公司“量身定做”的战略管理工具用书。
——柴洪峰 中国银联执行副总裁
作者具有德国优秀企业家的严谨和学者的理论高度，以清晰的逻辑将自己十多年管理实践进行了深度且自成一体的叙述，能有效指导中国企业战略决策执行落地，帮助中国企业成为竞争赢家。
——彭志强 盛景网联培训集团董事长盛景商业研究院院长
无论是拥有竞争优势的领导型企业，还是寻求新的突破的成长型企业，抑或希望走出迷茫的困难型企业，都可以从本书中获得启发。因为它不仅关乎战略，而且提供了战略规划与实施的具体指南。 ——秦朔《第一财经日报》总编辑
中国企业需要学习德国企业的严谨、细节和执着，这是企业长期发展的根本，孟博士的书给了我们很多启示。
——唐骏 新华都集团总裁兼CEO微软（中国）公司终身荣誉总裁
半生春秋，横越千载。若解战略事，还需躬身行。中国企业正身处战略管理时代，时代孕育了“中国企业怎么办”这样的宏大命题。在对这个命题的探解中，孟凡辰博士的专著兼具理论剖析与实践感悟。从这个角度来说，我们不妨细细品酌。
——武常岐 北京大学光华管理学院副院长教授博导
与市面上诸多坐而论道空泛谈企业战略管理的著作相比，思想性实用性兼备的《中国企业怎么办》价值凸现。对于那些有志于不仅追求“做大”更追求“做强”的中国企业来说，《中国企业怎么办》是必读之作。
——杨福《环球企业家》执行主编
推荐序当今世界正处在大发展大变革大调整时期。国际金融危机、气候变化、能源资源、公共卫生安全等全球性问题纷至沓来，影响日益显现。科技革命迅猛发展，产业结构调整步履加快，跨国企业的国际竞争更为激烈。在新的发展形势前，怎样才能使自己处于有利地位，成为当前世界各国政府、企业的决策层优先思考的重大问题。谋而后定，行且坚毅，方能成事。谁能站在战略制高点，把握先机，尽早谋划，率先突破，谁就能在新一轮全球竞争中胜出，成为引领时代发展的弄潮儿。面对国际形势正在发生的深刻变化，中国的企业迫切需要明确新的目标定位，选择新的发展模式，制定新的竞争战略。
《中国企业怎么办》一书在这方面进行了有益的探索。该书从战略管理的角度，站在全球视野的高度，为解决中国企业可持续发展问题，不仅提供了前沿的理论支撑，而且介绍了许多理念和方法，更给出了丰富的案例佐证。本书对企业战略问题的思考，并不局限于企业微观层面，更上升到产业层面综合考虑。作者将中国企业作为一个整体与具有卓越创新能力的西门子公司进行了标杆对比，尝试在整体上为中国企业的创新战略探寻有效的定位。这些对于当前我们提高企业自主创新能力，培育战略性新兴产业，实现经济发展向创新趋动、内生增长方式的转变具有启发意义。
“文章合为时而著，歌诗合为事而作。”本书是孟凡辰博士对国外企业战略管理经验的观察和借鉴，也是他多年从事战略研究、管理实践的总结和升华，更是对中国企业战略管理的开拓和启迪。孟凡辰博士长期在欧洲学习、生活和工作，曾在世界一流的科尔尼管理咨询公司担任全球副总裁，具有宽广的国际视野和丰富的实践经验，对西方发达国家的企业运作模式和经营战略有着深刻的理解和把握。
孟凡辰博士一直关注中国本土企业的发展，回到中国从事了近10年企业管理工作，对中国企业的发展战略进行过深入的思考。尤其是近年来在西门子（中国）有限公司的管理实践，使他对在中国如何进行创新管理获得了切实的经验。难能可贵的是，孟博士在工作中不断总结自己的实践，及时地使之上升为理论，并主动地把这些知识传授给青年学子。使我感到幸运的是，在我担任同济大学校长期间能够聘请他担任兼职教授和博士生导师。多年来，孟凡辰教授支持同济大学管理学院教学并指导了许多博士和博士后研究生。现在这些青年才俊活跃在我国企业经营管理的第一线，他们的才识和能力得到了所在单位的认可和赞赏。因而，本书作为孟凡辰博士长期理论探索、教学研究和管理实践的结晶，自然是言之有理、有据、有物、有情。
本书不仅值得企业家、企业高管一读，也值得从事企业和产业战略发展问题研究的专家以及相关政策制定者参考。随着中国经济的进一步腾飞，中国企业管理实践也将更为丰富多姿，我们也期待有更多的关于中国企业的理论与实践指导的著作问世，不断丰富和发展中国企业的战略管理和创新实践。
目录推荐序一（万钢）
推荐序二（杨福）
推荐序三（周展宏）
推荐序四（柴洪峰）
前言
第1章战略目标
目标管理案例及战略管理的运用1
1.1什么是战略管理3
1.2战略管理的起点和终点都是战略目标8
1.3自上而下的衡量指标11
1.4战略杠杆必须有的放矢12
1.5措施和责任必须具体明确15
本章小结16
答《第一财经日报》记者问16
第2章指标体系
战略管理落实的必要途径24
2.1一流指标体系的功能特征及相关要求25
2.2企业缺乏指标体系31
2.3如何构造一流的指标体系34
2.4一流的指标体系必须将定性与定量的指标相结合36
本章小结37
答《第一财经日报》记者问37
课堂讨论（与中国浦东干部管理学院学员的讨论）47
第3章标杆对比
通过与全球最好对比让战略有的放矢52
3.1标杆对比的意义52
3.2标杆对比的含义57
3.3标杆对比是一种战略管理手段59
3.4战略目标的标杆对比61
3.5标杆对比在西门子的应用举例65
3.6标杆对比在股票分析上的应用69
本章小结79
答《第一财经日报》记者问79
第4章拟定战略84
4.1拟定战略的第1步：描述现状86
4.2拟定战略的第2步：SWOT分析88
4.3拟定战略的第3步：制定战略98
4.4拟定战略的第4步：实施框架101
本章小结102
第5章中国工业的创新战略103
5.1创新是赢得市场和竞争力的关键103
5.2跨国企业的在华研发策略110
5.3未来工业的创新战略定位113
5.4电力行业创新战略的核心是智能电网115
本章小结122
课堂讨论（与中国浦东干部管理学院学员的讨论）123
第6章使命、愿景
战略的价值观139
6.1使命和愿景的内涵139
6.2卓越公司使命、愿景的深入解读：以西门子为例146
6.3如何提炼企业的使命和愿景150
6.4世界知名公司的使命和愿景表述对比153
本章小结154
插图索引155
插表索引158[1]
