大学生因为没走出过社会，常常怀着紧张的情绪面对面试。现在我就和大家分享一下我的面试经验。希望对即将应对面试的同学有所帮助。
工具/原料
个人简历，笔
方法/步骤
1：我应聘的是一个物流公司的网络规划类，做数据分析的。宣讲会结束后，开始现场投递简历，这个时候公司是不会直接看你简历的，因此它也不会刷人，每个人都可以参加面试。我们40来人在一间教室里，被告知面试过程大概持续两个小时左右，让我们做好心理准备。所以说要参加现场面试的同学要有这个时间的，中途是不能离开的，离开了就等于放弃了这个机会。面试是从6点半开始的，很不巧，我晚上有约了同学7点半看电影，电影票都买好了，因为我是第一次面试，没想到时间需要这么多，最后电影票浪费了。
2：面试官有6个人，但主要的面试官只有一个人，剩下的都是观察员。什么叫观察员呢？观察员就是在你面试过程中的观察你的一举一动，一言一行。我们40来人坐在一起，面试官会调整大家的位置，目的就是为了打乱顺序，不让你和熟悉的同学坐在一起。位置定好后，会让大家报数，你报的数就代表你这个人，因为这么多人，别人不可能记住你的名字，所以大家这个数字可别记错了，记错了就等于帮别人面试了。然后你在简历上填上这个数，把简历交上去。
3：这时候，把我们分成四个小组，给一个议题给你，进行无领导小组讨论，先给5分钟时间自己思考，然后是25分钟的讨论，最终需要小组形成统一的观点，推荐一个人代表我们小组发表观点。这个过程，面试官主要是想看你是否有积极主动性和领导能力，你发表的观点没有对与错之分，而是你要敢想，并且敢说出来，分享给别人，看你怎么说服别人赞同你的观点。如果你能代表小组发言，那是最好不过了，面试官就一定会注意到你，这种机会能争取的就争取，这个时候就不用谦虚，大胆站出来。这个过程也没有刷人。
4：第二轮，进行一分钟的演讲，他会给出演讲题目，让你思考一分钟，上去演讲不超过一分钟。这个过程每个人都是要上去的。上一轮没发挥好的同学，这一轮还是有机会的。如果面试官问，谁愿意第一个上去，做第一个吃螃蟹的人，这又是个机会，直接举手，不要想太多，勇气是可以加分的，你如果第一个上了，那么你通过的机会是非常大的。我当时就是举手的，所以通过了这一轮筛选。题目很简单的，都是平常生活中的一些小道理，我抽到的是“近朱者赤，近墨者黑”，就举了个生活的小例子。如果遇到看不懂的也不要怕，面试官主要是看你的精神面貌，看你的谈吐，能不能在这么多人面前大胆表达自己的想法，所以把话说清楚，说顺畅了，声音要大点，这个比较重要。这一轮删了大半的人，就留下了18个人。
5：最后，就是一对一的面试了，这个时候，面试官才会仔细看你的简历，看你要应聘什么职位。如果你坚持到了这一步，接下来的面试不用紧张，主要是了解你这个人，了解你在学校的表现，准备一下自我介绍就可以了，剩下的他问你什么，就好好回答什么好了，当然，要多往好的方面说。因为我应聘的岗位是做数据分析的，是比较专业的岗位，他问了我专业知识，是很简单的专业知识，我没回答上来，专业知识不牢固，是我个人的原因，最后没选上。所以啊，如果你想应聘的是需要专业素养比较高的岗位，你一定是掌握得比较好的才能过关，想蒙混过关是不大可能的，面试官都很聪明，会看人的。最后面试结束后，时间已经是晚上9点了。
注意事项
如果大家遇到了这种面试过程，大胆表现自己好了，不要谦虚，不要沉默，要想办法让别人记住你。
最后祝同学们面试成功，能找到适合自己的职业~
希望本文【如何面试大学生】大学生如何把握好面试机会能帮到你。