我做的是生产助理,平时计划表都安排妥当了,车间人员加班我也要跟着加,可是上班的时候都没什么做,加班更是没什么做.又不能在办公室上网,领导看见会说,偶尔也去车间干点活,那我不能总是去车间干活吧.那和操作工有什么区别.反正领导看见你闲着,就是不舒服.我该怎么办?请教过来的人.万分感谢!
您好！你一定有事情可以做的，主要是在于你自己。
1、比如你是否安排了最近的所有工作。
2、你的办公室是否卫生、整洁。
3、你的工作资料是否进行了分类处理，或者存放。
4、你是否对工作有更好的建议。
5、明天的工作今天做以此类推。
6、你是否写了工作日记，又是否写了今天的工作总结和心得。
我估计仅第六条就够你忙半天了。
如果做到以上几条，你是怎么都不会被成为裁员对象。
祝：工作顺利！在平凡的工作中能提高自己。
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把这样好的机会与时间都浪费掉真的很可惜呀!
你可以用这段时间学习和业务有关的知识,提升的那种...
如:有了小学毕业证,学初中的,有了初中的学高中的...
没有初级证学,有了,学中级.中级有了,学高级...
提升自己,其实有好多事需要去做的...
看你如何去看代了呀!希望一点见意,能对你有点帮助......
我看经常坐在办公室闲着，不但领导看了不好，对自己也不利，浪费宝贵时光，实在可惜！可以经常去车间走走，邦助工人干点活儿，在办公室看一些与本身业务有关的书籍。这样领导看到有个好印象；与工人群众的关系也搞好了；自己的业务水平亦提高了！
那我只能这么说：如果我要有时间，我先学英语，再学俄语，再学日语，再学．．．学会世界所有语言，我要周游全世界，唉！可惜我没有这么好的命，珍惜时间就是珍惜生命，人生如梦，转眼就是百年，当你数十年后回想当年就会想，如果我当年如何．．．如果我当年如何．．．那现在会怎样．．．
对于应付领导，太简单了，俗话说＂不打勤的，不打赖的，只打不长眼的，＂你应该了解你领导最喜欢你在工作中干什么，每次在领导出现时你都在干你领导喜欢的工作，你领导心里就舒服了．
对于你的情况不是很了解，按照我的想像提点建议：
1.在各种单位，出现没有什么事做的情况是难以避免的，可以说是很普偏的，或者由于上级没有很好的把工作分解布置下去，或者由于个人眼中看不见活。
2. 从个人来讲，首先要加强沟通，和上级和周围人沟通，特别是上级，了解他/她的想法，一般他/她对工作总会有自己的想法，成形与不成形的，你可以与他请教，讨论，建议，（尽量不要反对）。在这个过程中，他会很自然的给你一些事做，而且，你会逐渐成为他的助手。
3。对于个人的职业发展要有自己的想法，也可征求上级的意见，让他/她更加理解你。
4.站在公司的角度想想，在你的业务范围存在什么问题，什么原因，怎么改进，然后提出你的建议。注意不要得罪人。
如果你的上级不是与你十分敌对，以上几招应该有助于你加强工作中的地位，甚至得到重用。
你这问题有点难,一般问这种问题的是一些有志青年,或工作游刃有余的人,听你的口气倒是我该做的都做了没必要再做什么.
你是80后的吧
我也是
其实我有时也你差不多,明明不想去做,偏要说去做了也没什么前途,便呆在那什么也不做,这也算眼高手低吧.
其实我倒觉得你需要的是激情,一种渴望以久的激情.
思考周围的人今天有做什么？为什么这么做？（落实计划执行情况）
工作计划，一般是有变化的，其变化规律是什么？（计划调整调研）
计划外情况的归纳与分析，
有几句话很值得深思:今天你准备做什么,今天你做了什么,今天你还有什么没做?
