女性领导者的魅力管理|报价¥28.20|图书,经济与管理,管理学,综合,方瑾

王朝王朝水庫·作者佚名  2008-05-20
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目录:图书,经济与管理,管理学,综合,

品牌:方瑾

基本信息

·出版社:企业管理出版社

·页码:209 页码

·出版日:2006年

·ISBN:7801973585

·条码:9787801973580

·版次:2006年1月第1版

·装帧:平装

·开本:16开 16开

内容简介

当女性成为领导者,要让女性所独有的个性魅力成为利器,成为提升领导力的捷径。正如书中所提出的,魅力管理造就魅力员工,在男性领导者共同竞争的同时,千万不可丧失旧“女人味”。

因此,作为女性领导者,身处高位注定拥有不同于众人的影响力,而这种影响力更多的便来自于领导者的魅力,个人品格、个性、气质、思想……都是构成领导魅力管理的重要因素。简而言之,女性领导者的魅力决定了其影响力以及管理风格。

同时,为了增强本书的可读性,最后一章专门介绍了当代的女性领导者。她们是一群处在金字塔顶端的女性,作为领导者,她们是成功的,她们以女性特有的潜质冲破了传统社会的性别束缚,为事业发展创造了无限发挥的空间;作为领导者,她们是不易的,家庭与事业的兼顾使他们往往要付出比男性更多的努力。

媒体推荐

书评

“我几乎是从男人堆里干出来的。”

——吴仪

“有可能犯错误但永不迟疑。”

——美国大法官奥康纳女士

“我不成家是因为从来没有碰到过任何想与之共同生活的人。我认为,

我在生活中保持了平衡。我不是一个工作狂,我也有休闲时光。”

——美国国务卿及国家安全顾问康多丽莎·赖斯

“作为极少数领导着主要全球性企业的女性中的一,当我回想自己迅速

的成长过程时,发觉的我的中国文化传统这一宝贵的赠与给我带来了极大的

幸运。”

——雅芳公司首席执行官钟彬娴

编辑推荐

当女性成为领导者,要让女性所独有的个性魅力成为利器,成为提升领导力的捷径。正如书中所提出的,魅力管理造就魅力员工,在男性领导者共同竞争的同时,千万不可丧失旧“女人味”。

因此,作为女性领导者,身处高位注定拥有不同于众人的影响力,而这种影响力更多的便来自于领导者的魅力,个人品格、个性、气质、思想……都是构成领导魅力管理的重要因素。简而言之,女性领导者的魅力决定了其影响力以及管理风格。

同时,为了增强本书的可读性,最后一章专门介绍了当代的女性领导者。她们是一群处在金字塔顶端的女性,作为领导者,她们是成功的,她们以女性特有的潜质冲破了传统社会的性别束缚,为事业发展创造了无限发挥的空间;作为领导者,她们是不易的,家庭与事业的兼顾使他们往往要付出比男性更多的努力。

目录

第一章“预热”女性的管理风格

人格商标是永恒的原则

魅力管理造就魅力员工

自律自制是一切美德的基石

智慧是内在的力量

形象是外在的资本

……[看更多目录]

文摘

书摘

一个领导者没有远见卓识是不可能获取成功的。俗话说:“人无远虑,

必有近忧。”对事物看得远,见识高,成功的可能性就大。

宽宏显出大量,辽阔构成雄伟。领导者的远见卓识,不仅能体现出见识

的超人,而且能体现出气魄的不凡,学识的渊博,襟怀的宽广,志向的远大

。古人说:“不畏浮云遮望眼,只缘身在最高层。”

卓识品格在对形势的把握上,是对时代特征和历史潮流的兼容并包。它

不同于对一时一事的审势,而是超越纷纭复杂的具体事件,站在更高的高度

,以大历史、大时代的眼光去看待、分析客观世界,从中找到历史发展的客

观规律。

卓识品格在对事物的看法上,具有非凡的洞察力和分析判断能力。它能

拨开重重迷雾,洞若观火,泾渭分明。形似浑俗和光,实则观过知仕。心随

精英,口随大众。

卓识品格对事业的成功起着决定作用,它能“运筹于帷幄之中,决胜于

千里之外。”它善于抓住蛛丝马迹,而弄清事物的端倪;它可以凭敏感果断

作出决策;它可以凭预测和推理把握时势脉络。所以,这样的领导做事,或

顺势而为,或迅雷不及掩耳——即使不是百分之百的成功,也是十之八九。

P42

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