HASSION——卡丝路皮具创建于1998年，以广东为根据地，以全新的时尚视野开展全球连锁专卖，如今已经畅销意大利、西班牙、法国、英国、德国、荷兰、美国及加拿大等欧美二十多个国家，东欧的俄罗斯、中东等地国家和地区，HASSION以其新颖的款式、卓越的品质深受当地消费者喜爱。
HASSION文化的核心：以观念创新为先导、以战略创新为方向、以组织创新为保障、以技术创新为手段、以市场创新为目标、以客户需求为源动力，为营创和谐社会贡献一份力量，创中国名牌，为民族争光。这个目标把HASSION的发展与员工的价值追求完美结合在一起，每一位员工将在实现HASSION大目标的同时，自身的价值也得到升华！
HASSION的人才理念——人才即人财，赛马不相马
HASSION赛马机制具体而言，包含三条原则：一是公平竞争，任人唯贤；二是职适其能，人尽其才；三是合理流动，动态管理。在用工制度上，实行一套优秀员工、合格员工、试用员工“三工并存，动态转换”的机制。在干部制度上，HASSION对中层干部分类考核，每一位干部的职位都是通过内部优化。人力资源开发和管理的要义是充分发挥每个人的潜在能力，让每个人每天都能感到来自企业内部和市场的竞争压力，又能够将压力转换成竞争的动力，这就是企业持续发展的秘诀。
广州健业皮具有限公司品牌HASSION——卡丝路起源于一个手工钱包世家。凭借灵巧的手工，优良的面料、一丝不苟细致入微的一道道工序，生产出工艺精湛、品质优越的钱包，深受社会名仕喜爱。
HASSION品牌选料考究，与世界时尚潮流同步。除牛、羊皮革面料等传统面料之外，还结合现代科技成果，采用最新时尚面料。色彩或丰富艳丽，或活泼妖媚、或沉稳得体，缔造出最酷、最炫的时尚感觉。
HASSION品牌一枝独秀，以含蓄、隽永的东方文明为底蕴，融合西方文化的现代与浪漫，紧扣流行文化和现代大众消费心理特征，既表达了男子汉的英雄气概，又体现了小女子的百转柔肠。每一个消费者都能在HASSION众多品种产品中挑选到自己适合自己风格的宝贝。
