职业概述：知识管理与信息化的出现和兴起，标志着由知识经济而引发的经营环境进入新的阶段，而知识管理与信息化咨询顾问这个职业，由于知识管理和信息化在企业中的地位日显重要，因而这一职业在企业中越发重要。卡尔·弗拉保罗认为：知识管理和信息化就是运用集体的智慧提高应变和创新能力，是为企业实现显性知识和隐性知识共享提供的途径。
工作内容：利用先进实用的手段，达成企业管理与运作的精细化，为客户提供知识管理与信息化的专业咨询任务；
为客户提供梳理知识资源，规划知识活动，搭建知识保障体系，规划知识管理系统，选型等服务，并配合客户实现咨询成果；
组织积累、整理公司内部知识，宣传知识管理的必要性，推动知识的传递和使用，建立知识管理流程和制度，推动知识管理健康运作；
进行企业信息化现状分析评估和信息系统战略和建设规划；
设计企业的IT功能战略，进行系统选型与ERP系统实施可行性评估；
为企业设计信息沟通的解决方案。
职业要求：教育培训： 计算机、管理科学或相关专业硕士及以上学历。
工作经验： 2年以上流程管理、绩效管理、信息化管理等咨询工作经验或者是综合管理、人力资源管理等企业实际工作经验；具有良好的文档撰写和方案讲解能力；具备较好的协调能力和沟通技巧；较强的项目策划能力。
薪资行情：一般年薪范围在8-30万元。
职业发展路径：正规的咨询公司对从业人员的门槛设置普遍较高，多以商学院MBA为主，辅以各专业领域的高材生。他们在进入公司成为专业咨询顾问之前，一般都要经过公司内系统的培训。不同的咨询顾问公司都会有自己的顾问序列，一般是从分析员、助理顾问到顾问、高级顾问。要成为知识管理与信息化高级顾问，一定是对知识管理有精深的研究，能够洞悉行业发展的规律。[1]
