基本信息书名:影响你一生的口才经典
图书编号:1317187
出版社:中国长安出版社
定价:39.8
ISBN:780175410
作者:李峰编
出版日期:2006-03-01
版次:1
开本:小16开
简介卡耐基曾经说过，一个人的成功，约有15取决于知识和技能，85取决于沟通——发表自己意见的能力和激发他人热忱的能力。的确，说话的能力是成功的捷径。能言善辩的人，往往使人尊敬、受人爱戴、得人拥护。
美国人早在20世纪40年代就把“口才、金钱、原子弹”视为在世界上生存和发展的三大法宝6，60年代以后又把口才、金钱、电脑列为最具力量的三大武器。口才一直独占鳌头，足见其作用和力量。
口才并不是与生俱来的，一个人的口才，有赖有相当的训练。鉴于此，本书博采众长，以神交口才、职场口才、领导口才、推销口才等七部分为主要出发点和落脚点，详尽地介绍了口才的知识经验和经典案例，企望读者能从中有所受益。
总之，好口才行遍天下，好口才改变人生，好口才赢得好人缘。希望此书能成为你的良师益友！
目录一、社交口才
“软话”要比“硬话”更能说服人
故意说错话也能使谈吐生辉
不得罪人同样能达到拒绝的目的
说话也需因人因时而异
遇物加钱，逢人减岁
营造融洽的交谈气氛
“深”话也可以“浅”说
劝说他人时要兼顾对方的心理活动
不便直言时可“兜圈子”
让不拘小节的人意识到自己的疏忽
学会自嘲娱人
让讽刺成为你防身的循牌
求人办事要多提令对方得意的事
结交好老乡关系
用语言传达你的爱意
二、职场口才
恰当得体的面试语会增加你的竞争力
谦虚也该实事求是
敢于自我推荐
找个借口摆脱尴尬
委婉地表达自己的意思
如何让领导与你达成共识
如何向上司汇报工作
避免与领导发生冲突
受到上级责备时巧妙地替自己辨护
称赞令上司引以为荣的事情
摸准上司的“痒处”见机说话
与同事相处要把握好说与不说的分寸
三、领导口才
机敏地回笑尖锐问题
利用言辞表达判断的学问
用通俗易懂的语言阐述深奥的道理
简洁洗练的语言更具魅力
利用聊天向对方传达自己的诚意
气氛紧张时不露痕迹地转移话题
摸透下属的心思
向下属表示充分信赖
鼓励不同意见
领导讲话要考虑下属的接受能力
让下属自觉地改正错误
如何向下级通报不好的消息
恰当适宜地赞扬下属
慎重对待当众称赞
不要轻易许诺
……
三、领导口才
四、推销口才
五、演讲口才
六、辩论口才
七、谈判口才[1]
