百度一搜索 竟然跳出十个“宁波人才网”。网上出现了十多个山寨“宁波人才网”。更加可怕的是几个不良网站通过山寨政府主办的宁波人才网，开展欺诈活动，对社会造成不良影响。
这个“宁波人才网山寨门”被网络曝光后。让宁波的招聘企业和求职者对网络招聘产生了更多的警惕，同时对那些中小人才网站的经营造成了很多负面影响，许多宁波人才招聘网站准备放弃经营：但就是在这个关节眼上还是有人“明知山有虎 偏向虎山行”。
宁波招聘网就是其中的一个。带着疑问，记者联系上了宁波招聘网的一位管理者。他的回答很让我大大吃惊!
他告诉记者：“宁波招聘网是一个宁波网络人才招聘网站。为什么在宁波互联网界”谈宁波人才网变色“的时间点了还是继续加大投资搞宁波招聘网建设。一个关键是理由是宁波网络招聘这个市场很大。宁波是十五个计划单列市之一，但宁波的经济成分和其他市有一个显着的区别，那就是宁波的经济主体是中小企业，其中规模以上中小企业就有有八千多家。是浙江省规模以上中小企业数量最多城市。中小企业的发展不仅仅要资金的支持，人才的引进和升级也很重要，所以讲网络招聘市场发展空间很大。”
最问，在受山寨事情影响下，你们如何吸引客户，这位管理者说：“关键是品牌建设，山寨是一种短期的利益行为，要真的发展做大，关键是要树立一个受客户尊重的，完全自己的品牌。所以我们在网站名称上 完全和“宁波人才网”区分开来。我们叫“宁波招聘网” 在品牌建设了我们做了一些文章。
第一。是在网站域名的选择上：在以前宁波的人才招聘网站是搞山寨， 在域名上也一样，都是在“宁波人才网官方网站www.nbrc.com.cn”这个域名上打主意，域名故意搞的相近，相像，以求达到山寨效果。这次媒体报道到也讲到了这个。但我们却选择了另外的一条路，开始时候我们同事中也有提出去便宜买一个山寨域名用来做我们的网站，这样容易发展，但我坚决反对这样做，虽然这样可以节约成本费用，我告诉他们：既然我们是要建立自己的人才招聘品牌，必须要有自己特色，又符合网站主题的一个域名。于是我托人从海外高价买了www.nbzp.com 这个符合我们发展的域名。“nbzp”是“宁波招聘”这个四个字的拼音缩写，易记易写，也符合宁波人的习惯，我们必须在起步上和别人不一样。
第二就是网站架构的技术问题，在以前都是自己组织技术人员完全自己开发，这样做往往要花费很长的时间;而有的网站甚至更加简单，单直接通过网上下载盗版的人才招聘系统程序。而我们却是选择了直接引进别人成熟的人才招聘系统。节省了开发 测试的时间，同时这套成熟的系统在国内也是非常的先进，强大的后台系统和独特的视频招聘系统也是非常少见的。
最后，是我们要做的是网站运行和品牌发展建设，在国内垃圾邮件，垃圾传真件泛滥的时候 我们一定不会选择这样的，通过这些轰炸式途径宣传自己，不是我们所求的方式。我们自己的 400客户服务平台正在建设，将通过免费的400电话咨询服务来解决客户的要求和制定合适每个客户自己的人才招聘方案。"
通过一翻对话 我才明白宁波招聘网为什么在这个不合适发展人才网站的时节上，依然上自己的项目。相信他们选择的是一条正确的路，相信今后会有 越来越多的网站选择自己的方式来发展自己，位地方经济作出自己应有的一份力量。
