这两天去了两家公司应聘seo网站优化工程师，但是结果和过程则是完全的不同。从某个侧面也反映两个公司对这个职位的态度，也反应了两个公司的素质。下面说一下具体的情况：
第一家公司是一家大概有40，50个人规模的公司，他们公司主要业务是做类似淘宝网的，做平台，供别人来开网店的，公司网站alexa排名在8W-20W，公司在杭州较偏僻地段的一个比较陈旧的办公楼里办公。因为和他们的人员没怎么接触，也就对他们的人员部了解，以下简称A公司。
第二家公司是一家新成立的公司，大概人员在30人左右，公司核心是由二位有留学背景的海归和一位法籍工程师组成的，我和他们三位都进行了交流，所以了结了他们的大概背景。而公司主要做网站程序开发，而所有的业务都是外包国外公司网站程序开发，在萧山的万向园区里的新建高档商务大厦办公，以下简称B公司。
A公司去了后，在我表明了是求职的目的后，接待的人也就是找了个小地方让我坐，那地方估计是他们的仓库什么的，环境实在不怎么样。让我等下，然后他去找相关的小技术总管，来和我大概简单谈了些seo方面的，然后看了我写的关于他们公司网站seo方面的诊断报告。那份报告可是我花了一天时间写的，对网站进行了大概分析，列举了他们公司网站seo方面的不足之处，他看后对我的个人情况进行了大概的询问，再问我大概的薪水期望值，然后就说他们老总不在，要给老总看过才能决定是不是招seo这个工作岗位，让我回去一周内等通知。
B公司去了后，在我表明了是求职的目的后，前台马上通知了法籍技术总管，并且给我倒水，安排我地方暂时休息。之后法籍技术主管来和我谈，他们公司对于前来面试的人都会马上调出之前在人才市场填写的相关资料，并且这些资料都是整理过的，而且被翻译成英文供法籍主管查看。法籍主管问了些关于SEO的问题和看了同样是我为他们公司做的SEO诊断报告，通过翻译的帮助。在通过后，安排我和两位老总进行面试。两位老总对我进行了些相关知识的问答和以前的相关工作背景，并且我和其中的一位老总还进行了一些争辩就一些技术问题。在认可后，给我介绍了下他们的公司的大概情况。
以上就是我在2家seo公司面试的情况，通过对比明显的感觉出不同之处。
1公司对带求职人员的态度：一家是很应付的，根本无所谓的，而且他们的招聘信息上面谢招聘seo工程师2名，而结果却说还不一定要招。另一家明显给人感觉是求贤若渴的感觉。
2对求职人员劳动成果的尊重：A公司的在大概看了一遍后就好了，至于他有没把我的报告全部看完，我都怀疑，而那份报告我是第一次写，所以比B公司的第二份报告写的更多更好，另外也和两个公司的网站情况有关，A公司是靠网站来运营的，大型网站。B公司的网站只是一般的网站设计公司的网页很简单，页面也不多。B公司三位老总都看了我的报告，并且听取了我的分析，同时B公司的一位老总明确表示对我为应聘而写的这份报告的态度非常满意。当然对我来说自己的劳动成果得到别人的重视，自己也会有满足感，也使得我对这家公司感到很满意。使我的求职一拍即合，两相情愿，顺利成功!
3公司的环境：A公司所处的环境，周围虽然也有些网络公司，但是很杂，什么物流也有，而且市场部和技术部都在同一个办公场地里。市场部用大量的电话等业务需要交流兵丁比较吵，而技术部是做开发的自然需要比较安静的环境，那么这样的环境能开发出好的程序吗?我想好的，有前景的公司会在这样的环境里成长?B公司虽然不在杭州是萧山可是他所处的环境就非常理想，商务大厦里有多家网络公司，相应的配套设施也比较齐全，而且开发部和技术部在两个不同的办公区域里，但是是隔壁的关系，保证了各自部门的正常运行，相互不影响而又能很好的保持联系沟通。
4公司人员的素质：A公司的人我去时有几个人在那聊天，我在表明身份后对方就直接呼喊相关的工作人员过来。而B公司呢，大家各自完成自己的工作，没有聊天的，并且我在和公司老总交流完以后有握手，以及他对我表示欢迎之类的言语。我想好的管理者才能使一家公司充满前景，而一些细节也体现了一个公司的前途，以及一个求职者在公司的发展前途。
最后个人应聘体会
这两天的seo应聘真的有很多体会，也为我以后的求职带来了很多的经验，比如公司的选择，一个好的公司能让自己有很好的发展，我想即使A公司给我超过B公司薪水的一倍，我想我可能都不会去，因为通过这些深刻的体会，让我感觉在A公司自己能学到些什么，优惠有多少得到重视和被重用呢!另外B公司管理层的背景以及他们的公司开发产品的理念和运营模式都带有国外的先进经验，虽然最后可能不一定成功，但已经让我收益很深了。
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