我爸爸在1980年左右在上班时候去偷别人家东西后来被别人打残疾了，后来找的关系在单位办理了工伤，到退休年龄的时候单位办理的是病退休，工资一直比别人低，现在国家有政策了每个人都涨了工资但我爸爸始终少了很多，因为是被别人打伤的所以不敢去问，，请问下我爸爸这情况去单位找，单位的人能不能不给我爸爸发工资了，能不能不管我爸爸了，把我爸爸的工伤也删掉了，，谢谢律师们告诉下，，可能有些看不明白，我在下面在打一点吧。
主要问题就是，我爸爸在上班路上偷别人家东西被别人打残疾了，，现在已经30年了，一直都是单位给发放的低收入，，现在国家有政策了，我们如果去单位里找下工资问题他们能不能把我爸爸开除了，，我爸爸在那单位30年没有上班，但一直发工资。
主要问题就是，我爸爸在上班路上偷别人家东西被别人打残疾了，，现在已经30年了，一直都是单位给发放的低收入，，现在国家有政策了，我们如果去单位里找下工资问题他们能不能把我爸爸开除了，，我爸爸在那单位30年没有上班，但一直发工资。
··阿弥陀佛，知足吧，本是不法行为，这样的结果已经不错了。再节外生枝，说不定前功尽弃，连现在的待遇也会丢掉。
这么多年了，应该没问题了，你可以去申请他们给你们加工资，要不就去告他们，没事的
是呀，何必节外生枝自讨苦吃。
