劳动者未履行相应的说明义务的后果

根据《劳动合同法》no.8劳动者应履行相应的说明义务，如果劳动者未做如实说明，用人单位可以主张劳动合同无效吗？

根据《劳动合同法》no.8劳动者应履行相应的说明义务，如果劳动者未做如实说明，用人单位可以主张劳动合同无效吗？

··那不一定，要看具体情况、性质、影响程度。有的无关紧要，可以原谅；有的就不行，比如，肝炎患者卖食品，行吗？

不一定。

如相关事项与该职务或单位是否录用该员工有密切关系时，员工隐藏了事实，单位可依据劳动合同法26条，主张合同无效。

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