应聘进入现在的公司5个月了，公司为我交社保及公积金，却不签订劳动合同

应聘进入现在的公司5个月了，公司为我交社保及公积金，却不签订劳动合同，请问对我以后换工作会有什么影响？

单位必须在你入职1个月内和你签订书面劳动合同。。。

现在单位没签，你可以要求单位支付双倍工资，即再支付你4个月的工资。。。

单位为你缴纳社保和公积金，足以证明你们之间存在事实劳动关系。。。

如果你提出单位双倍工资，估计在单位也做不下去了。。。去仲裁吧~

没什么影响吧,以后换工作新公司主要是看你的工作能力.交社保及公积金就可以证明你为这个公司工作了.

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