合同到期 ，我的要求是加工资就续签，公司一分钱不加，给我一份辞职报告，说我可以走人了。请问此种情况公司应该给我赔偿吗？
··劳动合同到期，自然终止，没有经济补偿。 你可以另谋高就，公司可以纳贤，互不相干。
根本不需要辞职报告，结算、拍屁股走人就是了。
你的劳动合同到期了，你要续签，但前提是必须加工资。公司一分钱不加，给你一份辞职报告，说你可以走人了，仍然属于《劳动合同法》第四十六条规定的“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的”情况，需要按照你的工作年限，向你支付相应的经济补偿。
