党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:历年真题及案例分析题型详解(2012最新版)(总第12版)
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品牌: 程连昌
基本信息出版社:国家行政学院出版社; 第1版 (2012年1月1日)平装:338页正文语种:简体中文开本:16ISBN:9787515001890条形码:9787515001890商品尺寸:25.8 x 18 x 2.2 cm商品重量:558 g品牌:时代巨流ASIN:B0074YLG6W商品描述内容简介《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:历年真题及案例分析题型详解(2012最新版)(总第12版)》内容简介：公开选拔、竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，对于拓宽选人视野，促进优秀人才脱颖而出，防止用人上的不正之风具有重要意义。为此，中共中央组织部专门颁布了《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》，对公开选拔、竞争上岗考试公共科目、专业科目的笔试以及面试做了详细地规定，从而使全国党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试更加规范化、制度化、科学化。
公开选拔和竞争上岗考试是一种能力考试，主要测试应试者运用理论、原理分析问题、解决问题的能力和文字表达能力、逻辑思维能力、综合分析能力、应变能力、协调能力、理解能力等，同时，又是一种选拔考试，有很强的竞争性，它要优中选优。要想在考试中脱颖而出，竞聘者必须做好以下准备：一是要了解笔试特点、科目、内容、答题要领；二是要特别熟悉各科考试试卷的结构、测试点、答题技巧，并要有针对性地练习；三是要把握面试的方法、试题特点、测评要素、应答技巧，并要进行模拟演练。编辑推荐《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试:历年真题及案例分析题型详解(2012最新版)(总第12版)》是由国家行政学院出版社出版的。
