真题汇编及专家权威讲解
点此进入淘宝搜索页搜索分類: 图书,政治 军事,政治,公共管理,
作者： 程连昌 主编
出 版 社： 中共中央党校出版社
出版时间： 2008-1-1字数： 568000版次： 1页数： 390印刷时间： 2008/04/01开本： 16开印次： 1纸张： 胶版纸I S B N ： 9787503538766包装： 平装内容简介
随着就业压力的加大和公务员待遇的逐步提高，越来越多的人把公务员作为自己优先的职业选择。从中央到地方，考试热度持续增高，按报考人数和录取比例计算，已经成为名副其实的中国第一考。
从考试总体趋势上看，有两点非常值得考生注意。第一，报考人数越来越多，竞争越来越激烈。这就要求考生必须有真正过硬的水平才可能从千军万马之中脱颖而出。然而，过硬的水平从哪里来呢?第二，考试难度越来越大，有的地方考试甚至开始剑走偏锋。如果说原来从网上看点资料，下载些题目还有可能成功过线的话，如今这种可能性已经无限接近于零。即便是看辅导教材，一般粗制滥造、陈旧落后的教材都已经没多大用处。
考试形势使得专业的、高水平的辅导教材成为考生备考的必要条件。研究目前的考试实际与辅导教材，发现存在着两个极大的矛盾。第一，中央和地方的矛盾。中央、国家公务员考试限制条件高，竞争更为激烈，而地方公务员考试招收面要广的多，难度和竞争性也更小些，同时很多人因为定居于某个地方，只能选择参加地方招考。所以总体情况看，公务员考试的重头戏在地方。在报考中央、国家机关考试韵考生还宥不少的人是把考试当成一次练兵，其着眼点还是在地方考试。然而，目前的辅导教材大部分都是把重点放在了中央、因家机关考试方面，对于地方考试研究极其不足，很多教材即便冠以地方的名义也不过是中央教材的改头换面，并不真正适合地方考试。第二，新和的矛盾。目前的公务员考试和两三年前已经有了很大的变化，无沦题型、题量还是命题思想、出题角度和范围都在更新，而不少教材还是拿着前几年的底稿更新些例题或时政性的内容，已经不能适应新的考试要求。甚至有的教材法律部分还是两三年前乃至更早的内容，这些已不是新旧的问题而是对错的问题了。
本套教材针对每个地方的考试，认真分析了历年录用考试笔试和面试试题的变化、内容分布、测试要点；总结了考试成功者应试准备的经验；研究了录用考试试题今后的测试方向。具有以下鲜明特点。
一是针对性
本套复习用书针对应试者最关心的问题，从试题题型、测试重点、复习策略、应答技巧、模拟实例等各个方面做了介绍。
二是实践性
本套复习用书的作者很有经验，有的多年从事录用考试研究，有的多年做过考试辅导，有的是考试成功者。本套复习用书的内容紧密联系考试实际，非常典型，有代表性，广大考生读时会有逼真、实战的感觉。
三是系统性
本套复习用书针对录用考试的特点，从笔试的总体要求到《行政职业能力测验》、《申论》；从面试的结构到面试试题、结构化面试方法、考官打分；从试题分析到应答技巧、模拟演练等各个方面进行了系统的介绍。
四是实用性
本套复习用书充分考试到考生朋友学习、工作很忙的特点，在内容选择上突出了重点、要点，在编排形式上有提示、例题解析和模拟题，特别精心命制了高分突破金卷，有利于应试者高效备考。
目录
中央、国家机关2007年公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
中央、国家机关2006年公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
中央、国家机关2005年公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年山东省公务员公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年河南省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年天津市公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年浙江省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年上半年广东省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年黑龙江省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2006年江苏省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2006年湖南省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2006年四川省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2006年江西省公务员录用考试行政职业能力测验真题
参考答案与详解
2007年中央、国家机关公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年山东省公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年河南省公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年四川省法院、检察院系统公开录用工作人员申论真题
参考答案
2007年湖南省公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年新疆自治区公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年上半年广东省公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年北京市面向应届毕业生公开招考公务员录用考试申论真题
参考答案
2007年黑龙江省公务员录用考试申论真题
参考答案
2006年广西壮族自治区公务员录用考试申论真题
参考答案
书摘插图
中央、国家机关2007年公务员录用考试行政职业能力测验真题
第一部分 言语理解与表连
（共40题，参考时限30分钟）
每道题包含一段话或一个句子。后面是一个不完整的陈述。要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。注意：答案可能是完成对所给文字主要意思的提要，也可能是满足陈述中其他方面的要求。你的选择应与所提要求最相符合。
请开始答题：
1.法国语言学家梅耶说：“有什么样的文化，就有什么样的语言。”所以，语言的工具性本身就有文化性。如果只重视听、说、读、写的训练或语音、词汇和语法规则的传授，以为这样就能理解英语和用英语进行交际，往往会因为不了解语言的文化背景，而频频出现语词歧义、语用失误等令人尴尬的现象。这段文字主要说明（ ）
A.语言兼具工具性和文化性 B.语言教学中文化教学的特点
C.语言教学中文化教学应受到重视 D.交际中出现各种语用错误的原因
2.在今天的商业世界中，供过于求是普遍现象。为了说服顾客购买自己的产品，大规模竞争就在同类商品的生产企业之间展开了，他们得经常设法向消费者提醒自己产品的名字和优等的质量，这就需要靠广告。对这段文字概括最恰当的是（ ）
A.广告是商业世界的必然产物 B.各商家之间用广告开展竞争
C.广告就是要说服顾客买东西 D.广告是经济活动中供过于求的产物
3.空间探索自开始以来一直受到指责，但我们已经成功地通过卫星进行远程通信、预报天气，开采石油。空间探索项目还会有助于我们发现新能源和新化学元素，而那些化学元素也许会帮助我们治愈现在的不治之症。这段文字主要告诉我们，空问探索（ ）
A.利弊并存 B.可治绝症 C.很有争议 D.意义重大
4.行为科学研究显示，工作中的人际关系通常不那么复杂，也宽松些，可能是由于这种人际关系更有规律，更易于预料，因此也更容易协调，因为人们知道他们每天都要共同努力，相互协作，才能完成一定的工作。这段文字主要是在强调（ ）
A.普通的人际关系缺乏规律 B.工作人员之间的关系比较简单
C.共同的目标使工作人员很团结 D.维系良好的人际关系要靠共同努力
5.政府每出台一项经济政策，都会改变某些利益集团的收益预期。
……
