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　　分類: 图书,经济,中国经济,体制改革与市场经济,

作者： 乔彦军 著

出 版 社： 经济管理出版社

出版时间： 1999-12-1字数： 243000版次： 1页数： 303印刷时间： 1999/12/01开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N ： 9787801189073包装： 平装编辑推荐

本书作者从国有企业改革的路径与目标出发，提出了企业会计与企业制度相互匹配的观点，并论述了企业会计准则的制定与质量控制，阐明了会计信息与证券市场供需博弈的均衡原理，进而创造性地提出了会计内部人、会计秩序、监控会计和激励不足、会计秩序、业绩会计等的企业会计改革的新思路，最后还就开展资本经营与会计改革的再推进提出了自己的观点和看法。

内容简介

近年来，会计界“为经济建设服务”的呼声日高，进行会计改革的要求也更加迫切。乔彦军同志的这部《现代企业制度与现代企业会计——国有企业改革与发展的若干会计问题》，既反映了学术界的最新思潮，又是作者多年研究的心血的结晶。它的出版，必将以其精辟的观点、严谨的学风、求实的态度，把现代企业会计的研究推向深入。与此同时，我们也完全有理由期待着更多的高水平、开拓性的著作问世，以期促进会计事业的不断发展。

作者简介

目录

第一章 国有企业改革的路径与目标

1.1 国有企业改革：曲径通幽

1.2 企业制度的历史演进

1.3 现代企业制度的界定

第二章 企业会计与企业制度的相互匹配

2.1 企业会计与企业制度的历史耦合

2.2 企业会计与企业制度的现实对称

2.3 会计改革与企业改革的协调并进

第三章 企业会计准则的制定与质量控制

3.1 企业会计准则的研制历程

3.2 企业会计准则质量简评

3.3 美国对企业会计准则质量的追求

3.4 企业会计准则质量及其控制体系

第四章 委托代理、会计秩序、监控会计

4.1 委托代理间的非对称会计信息

4.2 会计信息披露与证券市场效率

4.3 会计信息供需博弈的均衡契约

第五章 激励不足、会计秩序、业绩会计

5.1 内部人控制与代理问题

5.2 会计内部人参与内部人控制

5.3 会计环境助纵会计内部人

5.4 监督控制会计内部人控制

第六章 激励不足、会计秩序、业绩会计

6.1 关键经营管理人员激励不足

6.2 激励不足、非法取利与会计无序

6.3 不同激励合约与经理业绩会计

第七章 企业决策、执行体系与管理会计

7.1 管理会计应用状况的基本判断

7.2 管理会计应用的制度性动力短缺

7.3 分权管理、责任会计和交易成本

7.4 管理焦点、决策效率和管理会计创新

第八章 开展资本经营与会计改革的再推进

8.1 开展资本经营亟需解决的会计问题

8.2 资产评估及其会计问题

8.3 企业合并及其会计问题

8.4 企业重组、解散、破产及其会计问题

主要参考文献

媒体评论

 

 

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