美国政府绩效评价体系

特别声明:本站仅为商品信息简介,并不出售商品,您可点击文中链接进入淘宝网搜索页搜索该商品,有任何问题请与具体淘宝商家联系。
參考價格: 点此进入淘宝搜索页搜索分類: 图书,政治,各国政治,美国,
品牌: 财政部
基本信息·出版社:经济管理出版社
·页码:426 页
·出版日期:2004年
·ISBN:7801629566
·条形码:9787801629562
·包装版本:2004-08-01
·装帧:平装
·开本:32开
产品信息有问题吗?请帮我们更新产品信息。
内容简介1992年克林顿上台时提出“再造政府”,把“绩效预算”提到了首要的位置,并通过了《政府绩效成果法案》,同时专门成立了以副总统戈尔为首的国家线效评价委员会,负责绩效预算的监督和执行。 建立政府支出绩效评价体系的核心,就是把现代市场经济的一些理念融入预算管理中,使政府预算能像企业财务一样,对政府的行为进行内控,并通过这样的内控,保障政府目标的实现,提高政府运行效率,促进政府职能转变,提高政府与市场的协调能力。
编辑推荐1992年克林顿上台时提出“再造政府”,把“绩效预算”提到了首要的位置,并通过了《政府绩效成果法案》,同时专门成立了以副总统戈尔为首的国家线效评价委员会,负责绩效预算的监督和执行。 建立政府支出绩效评价体系的核心,就是把现代市场经济的一些理念融入预算管理中,使政府预算能像企业财务一样,对政府的行为进行内控,并通过这样的内控,保障政府目标的实现,提高政府运行效率,促进政府职能转变,提高政府与市场的协调能力。
目录
政府绩效与成果法案
第一部分 名称
第二部分 发现和目的
第三部分 战略规划
第四部分 年度绩效计划和报告
第五部分 管理责任和机动权
……[看更多目录]