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　　分類: 图书,管理,一般管理学,经营管理,

作者： H 奥特 编著

出 版 社： 黑龙江人民出版社

出版时间： 2002-4-1字数： 320000版次： 1页数： 422印刷时间： 2002-4-1开本：印次：纸张： 胶版纸I S B N ： 9787207053404包装： 平装编辑推荐

本书详细阐述了杰克韦尔奇的敢于创新、勇于改革的精神，是一本针对公司内部动作和企业策略所推出的实战手册。

我们不以世界企管理念的泉源自居，但我们可能是全世界对追求新好理念最饥渴的人，无论这些新好理念在何处，我们都会毫不羞怯地吸纳并适应。

内容简介

杰克韦尔奇认为剽窥点子并不可耻，奇异采用过克莱斯勒和佳能公司的新产品介绍技巧，从通用汽车和丰田汽车学会了有效利用资源的技巧，从摩托罗拉和福特学到品质提升的作法，韦尔奇说撷取好点子，加以利用不管来源是哪里，这才是真正的荣誉象征， 本质上没有错，这应是一种美德。

一本献给敢于创新，勇于改革的公司经理及企业领导的书。

作者简介

目录

一 韦尔奇创新经营大要：“只要稳坐第一把交椅，才能真正掌握自己的命运”

二 韦尔奇创新经营魔法：“在庞大的公司身驱里，安装上小公司的灵魂和速度”

三 韦尔奇创新经营手段：拆除边界，建立“无藩篱障碍”的公司

四 韦尔奇创新经营核心：以人为本，投资于人

五 韦尔奇创新经营目标：超越自我，追求卓越

六 韦尔奇创新经营眼光：顺应大势，改变游戏规则

附录：杰克韦尔奇20年创新经营总结

媒体评论

 

 

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