我的公司是合资公司,老板有两个,其中中国的老板在自己以前的公司叫来几个信任的人,而外国的老板也请来一个总经理.一直到现在,中国老板跟老外都不和,但是现在中国的老板处于弱方,而老外处于强方.老外已把中国老板的重用的人辞除.
我的好友,她是一个部门经理,也是中国老板唯一信任的人(其他都被迫辞工).由我进公司到现在,她教会我好多事情,而我只是一个平凡的文员.她并没有犯错事,她也叫我不要太接近她,以免有所误会.还同我说就算她走了,还能继续做朋友.我知道她有离开的意思.我承认我是一个自私的人,我觉得这并没有能力改变什么,而我要做些什么才能不引起老外误会.不牵连到自己外,又不会令我跟我这位朋友关系不好呢?
我有另外一种建议，对于一个无法从斗争中得到什么东西的文员来说，我得建议是两个
1。和每个人都保持良好得关系，建立联系
2。投投简历，准备换一家单纯一点（一个老板）得公司我想，事业和朋友同样重要，只是你现在的选择余地太小，你可以以事业为重，平时不要太接近她,以免有所误会.但在工作之余还是可以交往的。
把自己的工作尽量做好,工作时专著自己的工作,不要太多卷入人事纠纷中,把她当普通同事对待.工作之余还是朋友.朋友是一生的,她的话没错.如果因为她牵连到你,她也不会开心的.先保住自己的工作,下班后,周末有时间可以适当联系她. 她处于这样的情况下,一定压力也很大,有机会可帮她分忧,找她聊天.
