什么是集体合同？它的主要内容是什么？
集体合同是集体协商双方代表（劳动者与用人单位的代表）根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致基础上签订的书面协议。它可以包括以下内容：
（1）劳动报酬；（2）休息休假，工作时间；（3）保险福利；（4）劳动安全与卫生；（5）劳动纪律；（6）女职工和未成年工的特殊保护；（7）经济性裁员的条件和程序；（8）职工教育与职业技能培训；（9）变更、解除、终止集体合同的协商程序；（10）集体合同期限；（11）集体合同争议的处理及违约责任；（12）双方约定的其他事项。
集体合同是集体协商双方代表（劳动者与用人单位的代表）根据法律、法规的规定就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项在平等协商一致基础上签订的书面协议。它可以包括以下内容：
（1）劳动报酬；（2）休息休假，工作时间；（3）保险福利；（4）劳动安全与卫生；（5）劳动纪律；（6）女职工和未成年工的特殊保护；（7）经济性裁员的条件和程序；（8）职工教育与职业技能培训；（9）变更、解除、终止集体合同的协商程序；（10）集体合同期限；（11）集体合同争议的处理及违约责任；（12）双方约定的其他事项。
