请教专家，我们是新公司，刚刚决定给所有员工上社保，但是不知道每个人的社保的工资基数怎么定，基本工资呢还是所有的工资
另外就是教完保险后的个人所得税还能扣除那些，需要提供什么凭证吗，我们每天有10块钱误餐补助，可以税前扣除吗
我的基本工资2000，没有奖金，请问交完18%的社保后还要交个税，交多少
谢谢
參考答案:1、社保的基数，本地户口的员工最低按社会平均工资的60％，也可以按社会平均工资或者实际工资水平缴纳，外来员工只能按当地最低工资标准缴纳。
2、误餐补助属于员工取得的补贴，不能税前扣除，必须和工资合并计算缴纳个人所得税。
3、个人所得税的计算基数＝基本工资+误餐补助-个人负担的社保费用。
