如果在上述期间,公司破产对于员工的利益,劳动法有相关的保护性规定吗?
參考答案:有。你去下载一个劳动法看看多好,正好可以学习一下。企业遇到破产进行经济性裁员的话,是要经过职工代表大会的,而且裁员的数量等情况是要报劳动局备案的,不是企业可以随便裁的,你如果在三期,企业是不能解除或终止你的劳动合同的,要顺延至你的三期结束,但是遇到企业破产的问题比较复杂,你可以去当地劳动局咨询一下
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