大家有没有发生或遇到这种情况,谈谈看法:
有的人工作负责\工作成绩也不小,为人也还厚道,不坏人,不坏事,也不争不抢,也没有太多私心,还算爱帮助人,顶多和同事相比学历高点\家庭好点,属于洁身自好但绝非清高的知识分子,和领导之间算不上死党,但也是好员工.这种人年终考核评优总是没有或很少人投票.请大家说说原因和对策.补充一点,我说的这个人工作在事业单位,不是什么研究单位,有些机关色彩,同事中大专学历居多,年龄老中青都有,他属于中青年啊。
參考答案:我是机关的,要想评优,工作占的比例太小了。
第一,必须成为领导的人
第二,必须与大多数处好关系,
从你的话语中看得出来,在你同事的心目中你一定 是清高的。
要与他们打成一片,就先不做自己,先与他们一样,这样这些人才会认可你,接受你。
有些辛苦,但这也是人成熟的标志,你改变不了环境,只能适应环境。