劳动者要辞职，写了辞职书后，单位领导已经签字同意了，但口头要劳动者继续工作一个月。这样的情况下，劳动者依然必须再工作一个月吗？
“劳动者要辞职，写了辞职书后，单位领导已经签字同意了”这一事实，符合《劳动合同法》第三十六条：“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”是不受“一个月”的限制的。
（“一个月”限制的规定是第三十七条：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”）
口头的是效的呀，再看一下辞职日期是到什么．如果到了辞职日期就不用工作啊．当然现在有许多违反劳动法的操作现象．
