全国事业单位招考工作人员综合能力测验辅导教材
点此进入淘宝搜索页搜索分類: 图书,政治 军事,政治,公共管理,
作者： 宋世明 主编
出 版 社：
出版时间： 2008-11-1字数：版次： 1页数： 363印刷时间：开本： 16开印次：纸张：I S B N ： 9787300098906包装： 平装内容简介
《全国事业单位招考工作人员综合能力测验辅导教材》主要介绍与事业单位工作人员的职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，主要包括文字理解能力、数学计算能力、逻辑判断能力与应用题解析能力等内容。文字理解部分主要训练考生运用语言文字进行交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。它包括根据材料查找主要信息及重要细节；正确理解阅读材料中指定词语、语句的准确含义；概括归纳阅读材料的中心、主旨；判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致；根据上下文合理推断阅读材料中的隐含信息；判断作者的态度、意图、倾向、目的；准确、得体地遣词用字等。数学计算部分主要训练考生理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的技能，主要涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等。逻辑判断部分主要训练考生对各种事物关系的分析推理能力，涉及对语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。应用题解析部分主要训练考生对各种形式的文字、图形、表格等资料的综合理解与分析加工能力，内容主要由文字材料和有关数据构成，训练事业单位工作人员必备的解决实际问题的能力。
目录
第一章 事业单位综合能力测验概述
第一节 事业单位综合能力测验概念及特征
第二节 事业单位综合能力命题趋势预测
第三节 综合能力测验应试准备与备考技巧
第二章 阅读理解测验
第一节 阅读理解基本概述
第二节 阅读理解常见考点
第三节 阅读理解真题演练
第四节 阅读理解习题及答案
第三章 计算能力测验
第一节 计算能力基本概述
第二节 计算能力常见考点
第三节 计算能力真题演练
第四节 计算能力习题及答案
第四章 逻辑推理测验
第一节 逻辑推理基本概述
第二节 逻辑推理常见考点
第三节 逻辑推理真题演练
第四节 逻辑推理习题及答案
第五章 应用题测验
第一节 应用题基本概述
第二节 应用题常见考点
第三节 应用题真题演练
第四节 应用题习题及答案
第六章 综合能力模拟测验
综合能力模拟测验（一）
综合能力模拟测验（二）
综合能力模拟测验（三）
综合能力模拟测验（四）
综合能力模拟测验（五）
综合能力模拟测验答案
书摘插图
第一章 事业单位综合能力测验概述
综合能力测验是事业单位录用考试的一个重要组成部分。主要测试考生的公共基础知识、专业知识水平以及其他适应职位要求的一般素质和能力。从历年的考试情况及事业单位的录用情况来看，综合能力测验在事业单位录用考试笔试中占有重要的地位。考生该门成绩的优劣，在很大程度上直接影响着考生能否进入事业单位行列。因此，了解、学习和掌握综合能力的相关知识，熟悉各种题型和答题技巧，有针对性地加强应试训练，对提高考生的成绩是十分重要的。
第一节 事业单位综合能力测验概念及特征
一、知识、技能、能力
综合能力测验的性质是一种职业能力倾向测验，要对它的含义有全面了解，我们有必要对知识、技能、能力等相关概念作一些了解。
知识是指对理论、系统、惯例、规则和其他一些与工作有关的信息的了解、理解与掌握。在事业单位工作人员录用考试中，公共科目（综合能力测验）和专业科目的考试，所测试的主要内容就是知识，这样可以了解考生知识掌握的程度。
技能是一个人通过一定练习而形成的能够完成一定任务的动作和智能的操作系统，常体现为一定的熟练性，它包括心智技能和动作技能两种。在事业单位工作人员考试中，技能一般通过面试进行检测，对于某些特殊职位的技能测查，也可采用笔试的方式。
能力是指人们能够从事某种工作或完成某项任务的主观条件。这种主观条件受两个方面的影响：第一是先天遗传因素，第二是后天的学习与实践因素。能力又可划分为一般能力和特殊能力。前者即智力，是从事各种心智活动所需要的一种共同能力，是一种最基本的认知能力，影响到一个人从事一切活动的效率。后者是指人们从事特殊专业活动所需要的能力，可以通过特殊测验来考查。
……
